Специалист по тарифам Управления тарифообразования и развития регулирования рынков тепла

Обязанности: Раскрытие информации в соответствии со Стандартами раскрытия в сферах теплоснабжения, электроэнергии, водоснабжения/водоотведения. Заполнение шаблонов ЕИАС ФАС России (мониторинги, отчетность, тарифная заявка). Расчет тарифов на тепловую энергию (теплоноситель) электрическую энергию (мощность), в сфере водоснабжения / водоотведения. Сбор, верификация, сверка, подготовка обосновывающих документов. Ведение переписки по тарифам (как внутренней, так и внешней). Подготовка информации и ответов по текущим запросам. Курирование процесса заключения и сопровождения профильных договоров (произведение расчетов стоимости услуг по договору, подготовка проектов договоров/ дополнительных соглашений, их согласование, проведение закупочных процедур, вынесение на совет директоров). Сопровождение работ по автоматизации процессов тарифообразования. Прогноз цен и тарифов по регулируемым и нерегулируемым видам деятельности с целью бизнес-планирования. Прогноз и анализ тарифных последствий в результате реализации инвестиционных проектов. Требования: Высшее экономическое, инженерно-экономическое, энергетическое образование. Повышение квалификации в области тарифообразования приветствуется Опыт работы от 3 лет в области регулирования тарифов в: - ТГК/ОГК, - теплоснабжающих и теплосетевых организациях, - органах регулирования тарифов Знание законодательства в области регулирования тарифов. Знания бухгалтерского учета, основ налогового учета, экономики предприятия, принципов формирования затрат компании. Умение работать с большим массивом данных. Обязательно - умение работать с современными ERP- системами (SAP ERP (СО, FI), крайне желательно SAP BI, 1С). Обязательно - продвинутый пользователь MS Excel, Word, PowerPoint. Условия: Срочный трудовой договор, срок: 1,5-3 года, официальное трудоустройство (согласно ТК РФ); График 5/2 ненормированный; ДМС; Годовая премия; Социальный пакет Оборудованные комнаты отдыха и приема пищи; Дополнительные дни отпуска и выходные дни; Широкие карьерные возможности (индивидуальные планы развития, обучение).