Обязанности:
Газпромбанк Автолизинг – специализированная лизинговая компания.Мы осуществляем услуги финансовой аренды автотранспорта для малого и среднего бизнеса. В составе финансовой группы Газпромбанк Лизинга наша Компания предлагает полный спектр решений для лизинга всех видов транспорта. Мы расположены от Калиниграда до Владивостока, 2 800 единомышленников в 75 городах присутствия.Мы гордимся нашей скоростью, стремительным ростом и потенциалом.Каждый сотрудник - часть амбициозной команды профессионалов! Сейчас мы в поиске Руководителя направления аналитики, который будет заниматься поддержкой, развитием системы отчетов на Power BI, Excel и улучшать показатели лизингового портфеля за счет эффективности работы сотрудников взыскания просроченной дебиторской задолженности. Если у тебя аналитический склад ума, ты гибкий и умеешь быстро переориентировать задачи, владеешь самоорганизацией и тайм-менеджментом, хорошо общаешься с бизнесом, нацелен на результат, у тебя высокий уровень ответственности и ты проактивен - мы ждем тебя в свою команду профессионалов! Чем предстоит заниматься: Работа с Базами данных. Подготовка ежемесячной отчетности: - расчет СОТ в Power BI; - расчет показателей доли NIL по ОПК. Точечная корректировка и описание алгоритмов отчетности в Power BI. Верификация расчетов СОТ в разные Управления. Помощь в подготовке БТ на доработку CRM для Департамента. Работа по заявкам в HelpDesk - расставление приоритетов по непроектным доработкам в связи с изменением приоритетности. Ведение таблицы по штатке по запросу. Консультирование коллег по запросу. Нам важно: Опыт работы от 2х лет в банковской сфере/лизинге на аналогичной должности/ Умение работать с БД, Excel. Умение собирать и составлять БТ. Отличный навык работы в Power BI. Отличный навык работы с SQL. Умение расставлять приоритеты. Знание договорной работы, понимание процессов взыскания, просрочки задолженности и тд. Мы предлагаем: Классическая пятидневная рабочая неделя (9.00 -18.00, пятница до 16:45). Удаленный график работы, командировки в Мск 1 раз в квартал. Современный офис, большой коворкинг, зоны для питания и отдыха. Адаптация и поддержка с первого дня работы. Ежегодный оплачиваемый отпуск 30 дней и дополнительная материальная помощь. Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, страховка при выезде за рубеж, скидки на абонемент в фитнес-клуб, скидки на изучение языков. Материальная помощь при наступлении значимых событий в жизни. Возможность профессионального роста и развития: внутреннее и внешнее обучение, проектная деятельность. Уникальная корпоративная программа приобретения автотранспорта.