Обязанности:
Вместе с нами тебе предстоит: организация работы ИТ-команды (до 12 сотрудников), включая найм и мотивацию сотрудников; организация и контроль разработки нового функционала, включая процессы сбора требований, разработки, тестирования и внедрения функционала; работа с backlog команды, совместно с ВП команды включение задачи в backlog смежных команд, приоритизация и аргументация необходимости реализации задач; проектирование гибких, масштабируемых, высоконагруженных ИТ-решений на базе микросервисной архитектуры; формирование стандартов разработки. Какие знания и навыки для нас важны: опыт управления командой разработчиков - от 1.5 лет; готовность принимать решения и брать на себя ответственность; опыт практической разработки микросервисов; опыт проектирования высоконагруженных систем; опыт работы c Agile-практиками или в Agile-командах, включая работу с инструментами Jira и Confluence; коммуникационные навыки, умение находить общий язык как с бизнес-заказчиками, так и с разработчиками и смежными подразделениями. Будет плюсом: знания технологий Java 11, Spring Framework и опыт их применения для разработки масштабных распределенных решений; знание основ функционала систем дистанционного банковского обслуживания, а также банковских продуктов и процессов; понимание контейнерных платформ: Docker, Kubernetes/OpenShift; опыт управления кросс-функциональными командами.Похожие вакансии
Java Lead разработчик / Backend Java Developer (Lead)
От 270 000 до 350 000 руб.
Москва
Теории от практиков