Обязанности:
Мы в Sciencely переосмысливаем традиционное образование в области естественных наук. Делаем химию, физику, биологию, медицину, географию понятными, наглядными и доступными детям из разных стран и городов. Мы работаем и в офлайне, и в онлайне. Десять лет назад мы начинали как организаторы научно-популярных мероприятий – фестивалей, мастер-классов, интерактивных программ. Компания быстро растет. Мы делаем серьезный, качественный и красивый научпоп и искренне верим, что с его помощью меняем мир в лучшую сторону.Научные кружки - это циклы по 14 занятий, которые проходят раз в неделю, над их организацией работает команда ведущих, ассистентов и менеджеров. В ближайших планах — масштабирование проекта с кружками. Мы стремимся к тому, чтобы в каждом крупном городе появилась одна или несколько школ естественных наук для детей. Москва - не исключение, в следующем году мы хотим увеличить количество площадок кружков, а также работать в партнерстве с частными школами и помогать им делать школьную жизнь ребят интереснее.Именно поэтому мы объявляем кастинг менеджеров площадок уже сейчас, чтобы успеть попрактиковаться зимой и весной и в полной готовности встретить следующий учебный год! Что можно прокачать на позиции менеджера площадки? Коммуникативные навыки. Мы много общаемся с родителями, ищем подход к каждому, донося наши ценности и регулируя организационные моменты Лидерские качества. Тебе предстоит ставить задачи и мотивировать всю команду ведущих и ассистентов на работу Организаторские способности. Продумать время сетапа, сориентировать всех участников процесса, прописать план запуска своей площадки - все это ты научишься делать, потому что мы работаем в команде и делимся опытом! Гибкость и стрессоустойчивость. В event-менеджменте всегда есть место тому, что идет не по плану, но всегда есть выход, мы уверены! Публичные выступления. Организационные встречи с родителями, собрания для команды ведущих и ассистентов помогут тебе прокачать в себе оратора Внимание к деталям. Всегда есть, куда расти, поэтому мы тренируемся смотреть на все происходящее глазами родителей и детей, замечая то, что стоит исправить Многозадачность. В каждом этапе запуска и работы площадки мы фокусируемся на разных направлениях работы: сначала демо-занятия и общая сонастройка команды, затем помогаем ведущим не растерять мотивацию, а в конце модуля проводим яркие фестивали для родителей. При этом, конечно, не забывая про расходники, доставки и учет нагрузки) Важно отметить, что успешные менеджеры площадок - это ребята, которых мы в первую очередь будем рассматривать на открывающиеся позиции в продуктовые и другие команды Sciencely. Какие сферы ответственности у менеджера площадки? Клиентский сервис: 1. Ведение учета заполняемости групп, посещения/пропусков/переносов занятий (таблица менеджера площадки). Менеджер создает таблицу, в которой ведет учет детей в группах, их оплат, переносов занятий. 2. Создание и ведение чатов для родителей (напоминания о занятиях и оплатах, шаблоны текстов есть). 3. Общение с родителями: рассказ о том, чем мы занимаемся в кружке, ответы на вопросы, “влюбление” родителей в проект через повышение значимости того, что мы делаем с ребятами на занятиях и как это важно. 4. Обязательное присутствие на площадке каждые выходные, чтобы помочь родителям принять положительное решение о продлении, организовать выход ведущих к родителям, помогать сориентироваться пробным детям. Работа с реквизитом: 1. Приемка и проверка реквизита и расходников на площадке. 2. Дозакупка быстропортящихся расходников по чек-листам. 3. Организация хранения и поддержание порядка на складе. Так как на площадке идет одновременно несколько направлений кружков, очень важно правильно организовать хранение реквизита, чтобы им было удобно пользоваться ведущим и ассистентам, а также, чтобы все было сложено красиво и аккуратно. Взаимодействие с площадкой: 1. Менеджмент оплат. 2. Оформление пропусков для сотрудников и заявок на ввоз/вывоз оборудования (при необходимости). 3. Обеспечение наличия реквизита от площадки: рабочих проектора, экрана, маркерной доски, маркеров и проч (по договоренности с площадкой). 4. Обеспечение выполнения договоренностей по содержанию аудитории со стороны площадки (чистота в аудитории, где проходят занятия, холле). Работа с командой: 1. Встреча ведущих и ассистов на площадке, инструктаж по расположению реквизита и поддержанию порядка. 2. Обеспечения выполнения договоренностей по содержанию аудитории с нашей стороны (порядок, столы чистые, все на своих местах, реквизит и расходники на складе и проч.). 3. Контроль заполнения ассистами таблицы посещения детей. Что мы ждем от кандидата на старте? Этот человек: верит в кружки имеет желание много общаться с родителями любит таблички (ну или хотя бы не ненавидит) свободен в субботу и/или воскресенье на постоянной основе с января уважает дедлайны и любит четкость во всем Условия работы: Загрузка частичная в субботу и/или в воскресенье + быть на связи в рабочее время для ответов на вопросы родителей (это время может быть согласовано с другой вашей загрузкой по работе/учебе/личными делами). Обязательно иметь самозанятость. Оплата - 400-600 рублей за занятие группы каждой в месяц (в зависимости от процента перехода). В среднем в месяц 3-4 рабочих уикенда, количество групп от 15 до 25 на площадке за оба выходных. При среднем проценте перехода заработок составит 25 000 - 50 000 руб. При отклике на вакансию напишите сопроводительное письмо, в котором ответьте на вопрос, почему вам интересна эта вакансия.Похожие вакансии
Администратор / менеджер площадки (коворкинг)
От 60 000 до 60 000 руб.
Москва
Товарищество Рябовской Мануфактуры
Администратор зала детской развлекательной площадки
От 70 000 до 70 000 руб.
Москва
Детские развлекательные площадки Мир Детства