Мы БФТ-Холдинг – российский разработчик программных продуктов и заказных решений для государственного сектора России. Наши проекты меняют в лучшую сторону жизнь людей по всей стране! За 25 лет БФТ-Холдинг стал одним из ключевых экспертов в цифровизации госсектора и вошел в перечень системообразующих организаций России. Компания росла вместе с масштабом решаемых ею задач. Это было бы не возможно без нашей главной ценности – наших сотрудников. Сегодня в группе компаний БФТ свыше 2000+ профессионалов от Калининграда до Владивостока. Приглашаем в команду SRE-DevOps инженера на проект "Единая цифровая платформа" для Социального фонда России. Создаем платформу в виде государственной информационной системы, которая будет покрывать и объединять все существующие социальные выплаты в стране. Стек: Java, Spring, React, PostgreSQL, ClickHouse, Kafka, RabbitMQ, Kubernetes, Camunda, Elasticsearch, Prometheus+Zabbix+Grafana. Обязанности: Отслеживать сообщения от систем мониторинга, проверять их валидность. (Есть дежурная смена мониторинга); Диагностировать причины неполадок, устранять их, при необходимости привлекать других инженеров; Участвовать в развитии систем сбора метрик и логов на проектах; Анализ аварий и работа с постмортемами; Лидировать аварийные ситуации. Требования: Опыт диагностики проблем приложений в K8s в ПРОДе; Опыт настройки пайплайнов в Gitlab CI/CD; Умение пользоваться настраивать дашборды в Grafana; Уверенные знания linux и траблшута основных инфраструктурных проблем; Опыт использования tcpdump/tcpflow/wireshark,iperf и т.д. для диагностики проблем; Мониторинг ИТ-инфраструктуры, ИТ-решений (Zabbix, Grafana, Prometheus, VictoriaMetrics); Готовность работать в графике 5/2 cо смещенным днем на неделе (обязательно один рабочий день сб или вс); Умение писать на одном из языков программирования (Bash, Python, Go). Условия: Работа в аккредитованной ИТ-Компании, занимающей лидирующие позиции на рынке; ДМС после испытательного срока с возможностью страхования детей и родственников; Спорт и изучение английского языка со скидкой; Корпоративная валюта, с помощью которой можно приобрести ценные подарки, компенсировать расходы на детский лагерь или занятия спортом; Праздники и ивенты — неотъемлемая часть нашей корпоративной культуры; Удобные процессы: оформляем кадровые документы в электронном виде онлайн и без бумаги. И, конечно же, у нас всё прозрачно и надежно: белое оформление по ТК РФ; Удаленный формат работы