Cпециалист по оплате труда

Обязанности: Расчет постоянной и переменной части заработной платы персонала, нарядов на сдельные работы, начисления стимулирующих выплат по основным и дополнительным системам премирования; Подготовка проектов распорядительных документов об оплате труда и премировании персонала с вводом данных в автоматизированную систему 1С ЗУП; Анализ уровня номинальной и фактической заработной платы персонала; Проведение факторного анализа структуры и состава фонда оплаты труда персонала, расчет показателей производительности труда и эффективности использования трудовых ресурсов организации; Разработка типовых графиков рабочего времени персонала организации (Вахта, сменный режим рабочего времени и т.д.); Контроль сверхурочной работы, взаимодействие с руководителями подразделений по снижению часов переработки; Участие в регламентация системы оплаты труда и материального стимулирования персонала с разработкой локальных нормативных актов организации; Участие в автоматизации функции; Консультационная поддержка руководителей и персонала по применению системы оплаты труда, материального стимулирования, по вопросам организации режимов труда и отдыха, по фактическим начислениям заработной платы. Требования: Знание Трудового законодательства Российской Федерации в области оплаты и стимулирования труда персонала; Знание и опыт работы с вахтовым методом работы, РК и СН; Технология, методы и порядок формирования и контроля использования фонда оплаты труда персонала; Формы заработной платы и системы оплаты труда персонала; Порядок составления статистической и аналитической отчетности по труду; Порядок расчета премиальных выплат, в т.ч. с учетом ключевых показателей эффективности труда персонала; Методы расчета и начисления заработной платы; Порядок проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах по вопросам оплаты и стимулирования труда персонала; Продвинутый пользователь: MS Office, Excel (обработка больших массивов данных, многоуровневые формулы, сводные таблицы), опыт работы с макросами в Excel будет преимуществом, 1С ЗУП. Условия: Официальное трудоустройство; Работа в офисе в пешей доступности от м. Парк Культуры; ДМС после испытательного срока.