Обязанности:
IT-компания GNIVC - партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга. Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей и 7 место в категории "IT и Интернет" 2023 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний; Мы в 25% лучших по уровню счастью среди компаний отрасли IT и России 2024 по версии Happy Job; Являемся аккредитованной ИТ-компанией. Задачи: разработка и сопровождение программных продуктов; разработка интеграционных механизмов; оценка и реализация поставленных задач; взаимодействие с архитектором, аналитиками, тестировщиками, разработчиками в рамках реализации задач; участие в митингах и Code Review; документирование. Требования: понимание основных компонентов Hadoop (HDFS, YARN, MapReduce) и архитектуры Hadoop; опыт работы с RDD (Resilient Distributed Datasets), DataFrame, и Dataset API; оптимизация и настройка задач Spark (использование Spark SQL, кеширование данных, оптимизация шардирования и объединений); умение работать с настройками Spark для распределенной обработки, включая выделение ресурсов и оптимизацию памяти; навыки в создании ETL-пайплайнов с использованием Spark или других инструментов; уверенное знание SQL и опыт работы с реляционными базами данных; умение профилировать и оптимизировать код для повышения производительности в распределенных средах; навыки в оптимизации кластерных вычислений (управление ресурсами, распределение задач, настройка партицирования); Будет преимуществом: знание языка Scala, включая функциональное программирование, обработка коллекций, работа с неизменяемыми структурами данных, оптимизация производительности и управление памятью, знание JVM и особенностей компиляции Scala; знание API Spark на Java; знание Apache Kafka для стриминга данных. Мы предлагаем: дистанционный формат работы на территории РФ; конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат; пятидневную рабочую неделю (пн-чт с 09-00 до 18-00, пт с 09-00 до 16-45); ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию; доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в компании; больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе; 5 дополнительных оплачиваемых (ресурсных) дней; возмещение до 50% затрат на занятие спортом; обеспечение необходимым оборудованием для работы; профессиональное обучение и сертификация за счёт компании; а еще мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние; партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox; доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital; оформление в соответствии с требованиями ТК РФ.Похожие вакансии