Обязанности:
Привет, наш партнер крупный бренд детской одежды (более 9 лет на рынке), сейчас активно развивается и планирует запуск еще нескольких направлений, с последующим расширением команды. В связи с этим открыт поиск того самого HRD, который поможет в развитии и расширении команды! Мы ищем того, кто готов стать партнером для собственника по блоку работы с персоналом. Твои будущие задачи: Разработка hr-стратегии под цели компании; Выстраить систему подбора персонала; Развитие hr-отдела (найм рекрутера для делегирования рутины); Реализовать план адаптации и мотивации; Реализация мер по формированию, поддержанию имиджа компании на рынке труда; Сопровождение бизнеса по части кадрового обеспечения. Ты нам подходишь, если имеешь: Опыт в аналогичной роли от 2-х лет на должности "HRD", "Руководитель отдела персонала", "HR BP" Успешный опыт работы с руководителями высшего управленческого звена, опыт выстраивания системы управления персоналом; Инициативность и активность, ответственность, аналитический склад ума. Наши условия для тебя, но помни – мы готовы все обсуждать: - Удаленный формат работы; - График обсуждается – для нас главное результат; - Оплата по согласованию (указанная вилка дохода в вакансии реальная); - Оформление обсуждаемо; - Бонусы при работе с компанией – обучение, компенсация командировок, выставки, конференции, подарки на праздники. Если ты любишь HR сферу, тебе нравится работать с людьми и выстраивать сильные команды – скорее ОТКЛИКАЙСЯ! Наша команда ждет именно тебя! До встречи на собеседовании!Похожие вакансии