Руководитель отдела обучения и развития персонала

В ГК "ПиццаСушиВок" открыта вакансия Руководитель отдела обучения и развития персонала. О нас Более 20 лет наша основная деятельность – производство и доставка вкусных и качественных пиццы, суши, вок, закусок и салатов. данный момент мы уже крупная компания с филиальной сетью, но в наших планах развиваться еще дальше. Мы рады видеть в наших рядах заинтересованных людей, которые стремятся всегда узнавать что-то новое, делиться знаниями со своими коллегами, искать новые пути решения поставленных задач, ну и ,конечно, расти и развиваться вместе с нами. Обязанности: Формирование непрерывной системы внутреннего и внешнего обучения сотрудников Компании; Оценка потребностей в обучении сотрудников Компании; Разработка и проведение обучающих мероприятий; Оценка и анализ эффективности обучения; Разработка методических материалов по направлению деятельности; Информационная и техническая поддержка участников дистанционного обучения (рассылки, назначение курсов и тестирования, запись на мероприятия, контроль посещаемости). Консультирование руководителей и сотрудников Компании по вопросам обучения и развития персонала; Готовы обновить подход к обучению и рассмотреть Ваш опыт и предложения в данном направлении! Требования: Опыт в должности руководителя отдела обучения от 2-х лет (сфера HoReCa огромное преимущество). Курсы специалиста по дистанционному обучению как плюс. Высокая степень самоорганизованности и работоспособности. Нацеленность на результат, способность работать в команде. Условия: Оформление по ТК График работы: 5/2 ( с 09:30-18:30, в пятницу с 09:30-17:30 ), работа в офисе м. Белорусская; Испытательный срок по результатам работы Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц Вкусное бесплатное питание ( собственная столовая ) Комфортные условия труда Дружный коллектив.