Обязанности: осуществлять подготовку проектов приказов о приеме, переводе, направлении в командировку и увольнении государственных гражданских служащих инспекции; осуществлять выдачу справок о трудовой деятельности и копий документов, связанных с работой сотрудникам инспекции; составлять ведение личных дел и карточек ф.Т-2 и ф. Т-2ГС сотрудников инспекции; осуществлять работу по формированию и учету графиков работы сотрудников инспекции и формированию табеля учета использования рабочего времени сотрудников инспекции; осуществлять достоверный и своевременный ввод и учет данных по своим направлениям деятельности в информационные кадровые ресурсы. Требования: образование не ниже среднего профессионального по специальностям: налоги и налогообложение; бухгалтерский учет и аудит; экономика и управление; юриспруденция; государственное и муниципальное управление; отсутствие заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу (справка по форме 001-ГСУ); опыт работы в отделе кадров приветствуется. Условия: ненормированный служебный день; работа в Москве без иногородних командировок; обязательное обучение и повышение квалификации в ведомственных учебных заведениях (дистанционно и очно); ежегодный отпуск от 33 календарных дней; карьерный рост на конкурсной основе.
Похожие вакансии