Методист /методист учебного отдела

Обязанности: Разработка и актуализация учебно-методической документации (рабочие программы дисциплин, учебно-методические пособия, оценочные средства, методические рекомендации, программы практик, ОПОП на основании ФГОС ВО 3++ по направлениям бакалавриат и магистратура. Работа с Учебном планом, ведение учебного плана в АИС «Учебный план», внесение изменений в учебные планы, согласование изменений. Разработка и актуализация локально-нормативных актов, инструкций, положений); Сбор, обработка и анализ обратной связи по обучению; Выполнение поручений руководства, связанных с обеспечением документационного сопровождения деятельности факультета в составе трех кафедр (обеспечение наличия на факультете необходимых учебно-методических материалов, планов, отчетов о работе кафедр, протоколов заседаний кафедр, ИПР и отчетов преподавателей, рабочих программ дисциплин экзаменационных билетов, списков тем и руководителей дипломных и курсовых работ и т. д.); Сопровождение работы преподавателей факультета (работа с преподавателями по созданию курсов, составлению рабочих программ, информационное сопровождение преподавателей при использовании технологий дистанционного обучения, контроль выполнения учебной нагрузки и т. д.); Подготовка документов для размещения на сайте с учетом требований; Идеальный кандидат: имеет высшее образование, наличие повышения квалификации в заявленной области в последние 2-3 года, будет преимуществом; имеет опыт в системе высшего на аналогичных должностях от 3-х лет. может грамотно вести деловую переписку; уверенный пользователь ПК и офисного пакета программ; имеет организационные навыки и внимание к деталям; способен эффективно работать в быстро меняющейся обстановке с несколькими заинтересованными сторонами. Мы точно сработаемся, если вы: грамотны, внимательны, исполнительны и аккуратны; высокомотивированы и организованы; знаете особенности межкультурного общения; умеете находить нестандартный подход к решению проблемы, альтернативные пути и запасные варианты; хотите внести свой вклад в успех наших образовательных программ. Что мы предлагаем кандидатам: трудоустройство по ТК РФ с первого дня; график работы 5/2 (пн-пт) строго 09.00-18.00. Дистанционный формат не рассматривается; корпоративное питание (обед); отпуск 28 дней; испытательный срок 3 месяца; ДМС по окончании испытательного срока; Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом.