Обязанности:
В федеральную Компанию ( 11 представительств в РФ, СНГ) приглашается Директор по персоналу. Численность Компании ( 600 человек) Обязанности: Стратегическое управление блоком HR Активное участие в формировании Компании с лучшими специалистами рынка и отрасли Самостоятельное ведение топ-позиций Развитие блока Корпоративного университета , направленного на внутреннее и внешнее обучение Внедрение структурного подхода к оценке персонала Внедрение процессов по корпоративной культуре В подчинении 30 специалистов (отдел управления персоналом, КДП, C&B, Корпоративный университет, АХО) Требования: Релевантный опыт на должности руководителя HR службы от 3-х лет Подтвержденный успешный опыт в реализации HR стратегии Высокий уровень IT грамотности (составление таблиц, формирование документов, презентаций) Высокий уровень коммуникативных навыков Владение анг. языком - преимущество Знание всех участков работы HR Глубокое погружение в бизнес Опыт автоматизации процессов Условия: Гибридный график работы (частично удаленно), пн-пт 9.00-18.00 ДМС включая стоматологию Достойный уровень оплаты труда
Похожие вакансии