Менеджер по обучению и развитию персонала

ЦКБ – многопрофильное лечебно-диагностическое учреждение с высокопрофессиональным коллективом специалистов, многолетней историей сохранения здоровья! Больница обладает современной, отлично укомплектованной технической базой для оказания медицинских услуг согласно мировым стандартам. Мы постоянно модернизируемся, используем мировой опыт во всех областях диагностики и лечения. Мы ценим, поддерживаем и развиваем потенциал наших сотрудников! Приглашаем на работу по вакансии – Менеджер по обучению и развитию персонала Обязанности: Планирование, документационное сопровождение и организация обучения персонала (методический блок);Координация действий и маршрутизация всех участников процесса обучения;Участие в планировании бюджета учреждения на платные образовательные циклы, взаимодействие с контрагентами (заключение договоров НЕ требуется!);Организация практической подготовки обучающихся;Курирование целевого обучения: студенты ВУЗов и ординаторами учреждения (прием заявок, документационное сопровождение, ведение и аналитика сводной отчетности); документационное сопровождение организации практической подготовки обучающихся.Подбор программ и подрядчиков для решения задач по обучению персонала (при необходимости);Взаимодействие с подрядчиками: ведение документооборота, контроль сроков и качества оказываемых услуг, документальное сопровождение по заключаемым договорам и контроль их исполнения;Аналитическая отчетность по проведенным обучающим мероприятиям;Участие в проектах автоматизации (процессы обучения и HR процессы, а также ЭКДО в части анализа, доработки и утверждения бизнес-процессов с проектной командой). Требования: Образование высшее (бакалавриат) в области психологии/педагогики/управления персоналом;Опыт организации онлайн и оффлайн обучения от 3х лет (желательно в медицинской сфере);Опыт разработки программ для дистанционного обучения;Опыт работы с WebTutor/WebSoft (желательно);Умение формулировать учебные цели, задачи и подбирать форматы обучения;Аналитическое мышление, проактивность и инициатива;Уверенный пользователь ПК и пакета Microsoft Office. Условия: Работа в крупнейшей многопрофильной больнице Управления делами Президента Российской Федерации;Стабильность, уважение и поддержка руководства Учреждения;Полное соблюдение трудового законодательства РФ;Комфортные условия труда (рабочие места оснащены высокотехнологичным диагностическим и лечебным оборудованием, расходными материалами);Прохождение обязательного и внутреннего обучения;Бесплатное медицинское обслуживание для сотрудника, а также для членов семьи;Сформированная корпоративная культура (с заботой о сотрудниках и поддержкой в различных жизненных ситуациях);Санаторно-курортное лечение и дома отдыха в Подмосковье и регионах РФ (Сочи, Крым, Кисловодск и т.д.) со скидками для сотрудников;Предоставление общежития иногородним сотрудникам;Предоставление мест в д/садах и школах для детей сотрудников;Наличие профсоюза;Место работы: Москва, м.Молодежная, ул.Маршала Тимошенко, д.15График работы 5/2ЗП 120000 руб (на руки)