Обязанности:
Привет!) Мы ищем прораба по отделочным работам, на постоянную работу в Москву. Если ты активный, трудолюбивый, получаешь удовольствие от крутого результат ( в нашем случае это ремонт), готов расти и развиваться, стать лучшим в отрасли стройки, тогда мы ждем тебя в нашей дружной команде! Мы называемся «Якушев Групп». С 2019 года занимаемся дизайнерской отделкой жилых помещений в Москве и Московской области. Делаем качественно, благодаря этому все клиенты приходят к нам по рекомендации, либо через партнёров. Что нам сейчас важно сказать о нашем филиале: Один из собственников компании работает в отделке с 2002 года. На ноября 2024 года 12 объектов в работе, за год завершаем 30-40 объектов. В месяц запускаем от 2 до 5 новых объектов; Больше 8000 кв.м. жилых помещений сданы за время работы. Работаем и с квартирами, и с коттеджами, строим частные дома. Занимаемся отделкой премиального уровня, на 90% объектов есть подробный дизайн-проект. Берём на себя закупку черновых и чистовых материалов. Почему вам будет с нами интересно: Уже есть проверенные поставщики по всем позициям, и вам не нужно никого искать. Но если у вас уже есть свои проверенные – открыты к предложениям. У нас всегда есть работа – работаем на совесть и нас рекомендуют друзьям. Вы не будете считать сметы, вы не курьер, не грузчик, не экспедитор. Делаем качественные красивые ремонты – вам будет приятно общаться с заказчиком. Большинство клиентов очень лояльные, так как приходят по рекомендации. Материалы всегда приезжают с грузчиком, и выгружаются без привлечения вас или мастеров. Начните любое взаимодействие с нами со слов здравствуйте Павел, и мы будем знать, что вы внимательно прочитали объявление, знаете куда идёте и вам действительно интересна наша вакансия. Стараемся распределять объекты с учётом географии. Сами постоянно обучаемся, и обучаем своих сотрудников. Не допускаем простоев на объекте, вовремя снабжаем стройматериалами и быстро согласуем с клиентами вопросы в процессе. Рассчитываемся с мастерами раньше, чем платит заказчик, но работа должна быть сделана качественно и в срок. Любые напряжения мы всегда проговариваем сразу, чтобы ничего не копилось. И вам также важно быть открытым, не копить, чтобы внутренняя атмосфера была здоровой и комфортной. Есть техподдержка по нестандартным вопросам, по телефону, внутри компании. Хвалим при всех, критикуем с глазу на глаз. Финансовая мотивация: Цифры дальше на руки, после налогов. Зарплата от 130 000 до 170 000 руб. и выше, зависит от количества и площади объектов, которые вы сможете без потери качества вести одновременно. Для 150 000 нужно вести в среднем 4 объекта. На первый месяц платим оклад от 50 000 до 100 000, от выполнения простых KPI. Со второго месяца перейдём на % от закрытых и подписанных клиентом актов выполненных работ. Штрафы возможны, но небольшие – если нет вовремя отчётности, за мусор на объектах. Для дисциплины, а не для снижения вашего дохода. Выплаты каждые 2 недели, за акты, которые были завершены за это время. Условия работы: Свободный график, но минимум 2 раза в неделю нужно посещать каждый объект. Корпоративные праздничные мероприятия за счёт компании. Профильное обучение и участие в выставках за счёт компании. Будут офлайн-планёрки раз в неделю. Дадим доступ в корпоративный таск-менеджер. Что нужно будет делать: Организация работ на объектах в соответствии с проектом и/или техническими требованиями. Выезды на объекты минимум 2 раза в неделю. Контроль качества и сроков выполнения работ в соответствии со внутренними стандартами по технологическим картам, следить за порядком на объектах. Принимать заявки на снабжение от мастеров и передавать их поставщикам. Мастера заполняют единый шаблон заявки, который понятен и нам и поставщику. Ведение переговоров и согласований, приёмка работ с заказчиком, подписание у заказчика актов выполненных работ. Взаимодействовать с клиентом, дизайнером, УК, технадзором заказчикам, учитывать их требования. Контроль фото- и видео-отчётности мастеров. Стажировать мастеров. Срочные вопросы можно решать по видео и фото, удалённо. Быть в курсе по всем нюансам по своим объектам, держать «руку на пульсе». Есть перспектива плавно добавить ещё управление СМР при строительстве частных домов, с дообучением и за дополнительную зарплату. Делать заявки на пропуска для машин с доставкой. Проверять объёмы при приёмке от мастеров и передавать их офис-менеджеру для подготовки актов. Вы будете вести в норме 5, максимум 7 объектов – зависит от стадии объекта, от сложности и удалённости географии. Взаимодействовать с заказчиком, отвечать на его вопросы. Согласовывать нестандартные ситуации, не учтённые в проекте. Требования к кандидату: Работа разъездного характера, компания автомобиль не предоставляет. Опыт работы прорабом В ОТДЕЛКЕ от 3 лет, либо 20 успешно сданных объектов. У вас есть 5 или больше успешно сданных объектов с отделкой по дизайну интерьера. Опыт работы по техкартам от 5 объектов. Любое строительное образование. Умение пользоваться ПК и смартфоном. Умение читать чертежи и сметную документацию. Адекватность – умение уважительно и спокойно общаться с подчинёнными и руководителем, и способность выходить из проблемных ситуаций с минимальными потерями для себя и других. Актуальные знания по нормативным документам и требованиям к работам по ГОСТам, СНиПам, СП. После того как вы откликнитесь на вакансию: Изучим Ваше резюме; Созвонимся, пообщаемся по телефону. Собеседование вживую на одном из объектов, +-1 час.Похожие вакансии