Обязанности:
О компании: Привет! Мы Iw Group и мы разрабатываем веб-сервисы и мобильные приложения для бизнеса. Мы - компания с большими амбициями и любовью к своему делу. Наша команда это 100+ специалистов, среди которых можно найти оппонентов в нардах и шахматах, компаньонов по активному отдыху и не очень активному, а главное - экспертов в своем деле. Работаем в таких сферах как: финансы, банки, туризм, ритейл, образование, транспорт, развлечения. За 14 лет работы успешно завершили 200+ проектов различного масштаба.Сейчас мы ищем Fullstack TechLead на новый аутстафф проект. Описание проекта: Наш клиент — инновационная финтех-компания, разрабатывающая передовые финансовые продукты для корпоративных клиентов. Проект похож на решения в области банковских гарантий и факторинга, но предлагает уникальные инструменты финансирования и управления рисками, которые расширяют возможности бизнеса и упрощают финансовые процессы. Какие задачи: Проектирование архитектуры с использованием микросервисов, монолита и событийно-ориентированных подходов. Определение архитектурных паттернов (CQRS, Event Sourcing, Saga) для решения ключевых задач. Выполнение роли продукт-овнера: участие в определении требований и приоритизации задач с бизнесом (опыт работы в роли PO будет большим плюсом). Проектирование и поддержка высоконагруженных систем, соблюдение SLA, настройка мониторинга и алертинга. Совместная работа над дорожной картой системы и развитие процессов разработки. Руководство командой, проведение выборочных ревью кода (Java) и наставничество. Внедрение Agile и/или SAFe для управления проектами. Чего ждем: Опыт работы на позиции Tech Lead или System/Solution Architect. Опыт проектирования и разработки высоконагруженных/высокодоступных систем. Опыт работы с микросервисами, CI/CD, Docker, Kubernetes. Знание инструментов мониторинга и DevOps-практик. Знание Java на уровне ревью кода. Опыт работы в роли архитектора. Навыки взаимодействия с бизнесом, опыт работы с Agile/SAFe. Умение участвовать в формировании и актуализации дорожной карты системы. Лидерские качества и навыки управления командой. Мы предлагаем: Быстрое принятие решения. Нам не потребуется 5 встреч и 2 недели, чтобы понять, что мы друг другу подходим; Гибкий формат 5/2, с гибким началом рабочего дня, удаленная работа Конкурентную заработную плату. Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом. Обучение и развитие. Организуем необходимое внутреннее и внешнее обучение за счёт компании Профессиональное сообщество и развитие личного бренда. Наши сотрудники выступают на конференциях и пишут статьи. Также внутри компании проводим технологические митапы, можно в них участвовать как спикер и как слушатель. Насыщенную корпоративную жизнь. Организуем онлайн и офисные мероприятия, проводим творческие конкурсы и розыгрыши подарков. Открытость топ-менеджмента к диалогу. Регулярно делимся новостями компании, проводим для сотрудников горячие линии с руководством. Поддержку от государства. Мы являемся аккредитованной IT-компанией, что позволяет сотрудникам получить льготную ипотеку и/или отсрочку от армии в рамках гос. программ. Современную рабочую технику от компании.