Привет, Будущий коллега! Команда Verme ищет Менеджера по Продукту в команду! Мы приглашаем в нашу команду самостоятельного игрока для создания нового продукта на рынке. Данная вакансия подойдет как для людей с предпринимательским опытом, так и для менеджеров продукта в штате, кто ставит себе цель получить предпринимательской опыт. Компания Verme – это экосистема HR-tech сервисов, направленных на улучшение эффективности работы сотрудников в ритейле. Мы помогаем крупным розничным сетям грамотно планировать графики сотрудников, выводить персонал под пиковые нагрузки, автоматизировать заказ и вывод внештатного и штатного персонала на работу и подработку. Обязанности: CustDev текущих и потенциальных клиентов и пользователей, формирование образа результата, плана монетизации; Анализ рынка и конкурентов (в том числе на зарубежных рынках); Определение ключевых метрик нового продукта; Быстрая проверка гипотез; Планирование бюджета, работа с юнит-экономикой нового продукта; Создание дорожной карты развития нового продукта, используя современные методы приоритизации бэк-лога; Постановка целей команде разработки, приёмка результатов работы, контроль и коммуникация на регулярной основе; Первые продажи клиентам и пользователям, с последующим запуском системы продаж; Управление операционной командой продукта. Требования: Подтвержденный опыт запуска нового продукта / управления продуктом от 3 лет; Знание современных методов управления продуктом; Экспертиза и насмотренность в IT, знание процессов разработки; Развитые коммуникативные навыки, в том числе умение и желание продавать; Навыки управления командой; Аналитическое мышление, хорошее знание excel, внимание к деталям; Умение работать в атмосфере неопределенности и многозадачности. Условия: Конкурентоспособная Заработная плата; Годовой бонус 50% от основного дохода; Молодой профессиональный коллектив; Карьерный рост до CPO, CEO бизнес-юнита; Предоставим все необходимые ресурсы и технологии для запуска продукта; Официальные условия и соцпакет; Гибридный формат работы;