Обязанности:
В связи с активным развитием компании в нашу команду мы ищем единомышленников, фанатов девелопмента. На данный момент мы рассматривает кандидатов на позицию Руководитель отдела развития технологий коммерческого блока Задачи и функционал на этой позиции: 1. Разработка и реализация технической стратегии- Формирование технической стратегии для развития цифровых продуктов в коммерческом блоке, согласование ее с общими бизнес-целями компании.- Построение масштабируемой и гибкой архитектуры для сайта, мобильного приложения, CRM, системы ценообразования и личного кабинета брокеров. 2. Управление командой разработки- Руководство командой разработчиков, тестировщиков и аналитиков. - Формирование и развитие команды, найм и адаптация ключевых специалистов, постановка задач и контроль их выполнения. 3. Техническая реализация и контроль качества продуктов- Разработка и улучшение CRM-системы для эффективного взаимодействия с клиентами, настройка процессов аналитики и управления клиентскими данными.- Руководство разработкой и внедрением системы ценообразования, включающей динамическую оценку, учёт рыночных факторов и управление коммерческими предложениями.- Разработка и поддержка личного кабинета брокеров недвижимости с функционалом для работы с объектами, аналитикой, документами и отчетами.- Руководство разработкой и внедрением основного сайта и мобильного приложения компании.- Обеспечение высокого качества и безопасности разработки, оптимизация процессов CI/CD, управление релизами и обновлениями продуктов.- Внедрение передовых технологий и инструментов для повышения производительности, улучшения пользовательского опыта и снижения издержек. 4. Взаимодействие с бизнес-подразделениями и партнерами- Плотное сотрудничество с коммерческим блоком, маркетингом и департаментом продаж для учета их требований к продуктам.- Взаимодействие с внешними поставщиками решений, подрядчиками и партнёрами, координация интеграций и совместных проектов. 5. Управление бюджетом и ресурсами- Контроль исполнения бюджета, распределение ресурсов на разработку и поддержку цифровых продуктов совместно с СРО.- Оценка и планирование расходов на технологии и инфраструктуру, контроль эффективности затрат. Ожидания от успешного кандидата: 1. Опыт работы CTO, техническим директором или руководителем разработки 2. Опыт работы в сфере девелопмента, недвижимости, либо аналогичных рынках 3. Опыт реализации проектов по созданию и внедрению цифровых продуктов для B2C и B2B (сайт, мобильные приложения, CRM, системы ценообразования) 4. Глубокое понимание архитектуры веб- и мобильных приложений, CRM-систем, API-интеграций и интерфейсов. 5. Знание стека современных технологий для разработки, облачных решений и управления данными. 6. Опыт работы с платформами и инструментами для ценообразования, аналитики данных и построения рекомендаций. 7. Навыки работы с CI/CD, DevOps процессами и основами информационной безопасности. Работа в GloraX - это: Работа в динамичной прогрессивной компании – лидере рынка. Возможность создавать уникальные проекты в сфере жилой и коммерческой недвижимости. График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня. Возможность работать удаленно или гибридно. Комфортный офис в историческом центре. Конкурентный доход (оклад и премии). «Белая» компания, соблюдение ТК РФ. Оформление на декретную ставку, с возможностью перехода в штат на постоянную ставку. ДМС со стоматологией, программа лояльности на приобретение проектов компании, корпоративная мобильная связь. Сильная команда и доброжелательная рабочая атмосфера. Современная корпоративная культура в стиле GloraХ.Life: прокачаем вместе сферы: здоровье, семья, спорт, саморазвитие.