Обязанности:
Привет! Меня зовут Виталий Глибин, я со-основатель и технический директор Хантфлоу. Хантфлоу — главный инструмент работы рекрутеров в СНГ. Здесь они ведут базу резюме, историю работы, обсуждают резюме с коллегами, переписываются с кандидатами и делают отчеты. С помощью Хантфлоу собирают свои команды крупнейшие компании России и СНГ — VK, AliExpress, Leroy Merlin, Lamoda, Selectel, Aviasales, Яндекс.Практикум и многие, многие другие. Сейчас команда разработки состоит из 60 человек: бекенд, фронтенд, QA, дизайнеры, суппорт-инженеры и devops. Команда разработки разбита на кросс-функциональные продуктовые команды. Каждая команда состоит из бэкенд-разработчиков, фронтенд-разработчиков и QA. Сейчас я ищу тимлида для одной из таких команд. Процесс разработки в Хантфлоу: Наш процесс разработки такой: дизайнеры проектируют и описывают дизайн → разработчики декомпозируют и оценивают задачу → начинают разработку → код-ревью → дизайн-ревью (результат автоматически выкатывается на отдельный тестовый стенд) → правки → релиз. Мы ведем разработку на Гитхабе, а задачи трекаем в Джире. Наш стек технологий: Frontend: JavaScript (Vue JS). Backend: Python 3 (tornado, aiohttp, pewee), PostgreSQL, Elasticsearch, redis, docker. QA: тестовую документацию ведем в Testrail, автотесты написаны на Python + Selene. Чем предстоит заниматься: Проектирование и реализация новых фич продукта, исправление ошибок, рефакторинг, code-reivew Организация работы и управление кросс-функциональной командой: Ведение бэклога команды, груминг, декомпозиция, планирование и реализация задач Проведение индивидуальных встреч с членами команды Применение лучших практик по управлению командой Участие в проведении performance review Выстраивание кросс-функциональных коммуникаций Наши ожидания: Опыт работы в продуктовых компаниях Опыт управления кросс-функциональной командой разработки от 2х лет Опыт работы разработчиком от 3х лет Знание современных методологий разработки продуктов Грамотная устная и письменная речь Мы предлагаем: Официальное трудоустройство и белая зарплата без задержек Формат работы на выбор: можно работать в офисе в Москве, полностью удаленно или в гибридном графике — как тебе комфортнее Наш офис находится рядом с метро «Дмитровская» (недалеко от Флакона и Хлебозавода, а значит, есть где поесть и выпить) Мы компенсируем проезд, если ты ездишь в офис или интернет, если работаешь из дома У нас есть 12 дней в год, когда ты можешь болеть без больничного, а также мы компенсируем его полную доплату до 100% оклада После испытательного срока мы выдаём ДМС со стоматологией и полисом путешественника Мы за развитие наших сотрудников, поэтому оплачиваем повышение квалификации и обучение, а также у нас есть скидки у education-партнёров Скидки в сетях фитнес-клубов World Class и X-fit (на случай, если ты любишь спорт) Компенсируем обустройство рабочего места удаленных сотрудников, если на это есть потребность Каждое лето мы собираем всех сотрудников в Москве, чтобы провести время вместе и повеселиться – для нас это очень важно!