Обязанности: Организация подбора персонала (преимущественно производственный персонал); Размещение вакансий и обработка откликов на сайтах; Обработка входящих звонков от соискателей с последующим приглашением их на собеседование; Самостоятельный поиск кандидатов по резюме (холодный поиск); Проведение первичного телефонного интервью. Требования: Обязателен опыт в организации подбора персонала; Коммуникабельность, вежливость, грамотная устная и письменная речь, высокая стрессоустойчивость, умение планировать работу; Уверенное владение ПК; Умение работать в автоматизированных системах по подбору персонала - как преимущество. Условия: График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, пятница (короткий день) до 16:45; Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня работы; Оплата больничных листов; Отпуск 28 календарных дней; Заработная плата "белая", выплачивается два раза в месяц на зарплатную карту.