Обязанности:
ОБЩИЕ УСЛОВИЯ ПО РАБОТЕ В КИТАЕ - зарплата выплачивается в китайских юанях (CNY), которые по желанию можно обменять на американские доллары. Минимальная зарплата – 11000-15000 CNY (примерно, 1500-2100$) в месяц, в зависимости от учебного заведения и квалификации кандидата. - рабочие часы – 35 часов в неделю на основной работе. - работодатель предоставляет жильё или компенсирует затраты на него. - основной возраст учеников от 2 до 20 лет. - контракт заключается на 1 год с возможностью продления. - учебный семестр начинается в сентябре и марте - работа в частных и государственных учебных заведениях в разных городах Китая (Чжэнчжоу, Щицзячжуан, Ханчжоу, Хайкоу, Нанкин и др.) ПРОЦЕСС ТРУДОУСТРОЙСТВА 1. Видео презентация не более минуты и резюме на английском языке о себе и своём опыте. 2. Поиск работодателей, организация и прохождение интервью. 3. Подписание договора с работодателем. 4. Подготовка к прилёту в Китай (см. документы необходимые для въезда в страну ниже). Получение приглашения на работу. 5. Прибытие в Китай (поиск жилья (если потребуется), начало работы) 6. Подача документов на временное разрешение на проживание (см. список документов ниже). Подготовка к приезду в Китай: 1. Документы от кандидата: - загранпаспорт (со сроком действия не менее 6 месяцев) - диплом о высшем образовании (с апостилем) - справка об отсутствии / наличии судимости (с апостилем) - рекомендационное письмо о минимум 2 годах опыта работы (после получения диплома) - справка о прохождении медицинского осмотра - сертификат TEFL/TESOL на 120 часов Документы предоставляются в электронном виде, а оригиналы необходимо привезти в Китай. 2. Документы для въезда в страну: - загранпаспорт с визой - приглашение на работу от работодателя Дополнительно оплачиваются кандидатом: - перелёт (возмещается в конце годового контракта) - питание - транспорт - коммунальные расходы ВНИМАНИЕ! ДАННЫЕ УСЛОВИЯ МОГУТ МЕНЯТЬСЯ В ЗАВИСИМОСТИ ОТ ИЗМЕНЕНИЙ, ВВОДИМЫХ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ КИТАЙСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ.