Требование: Высшее образование; Опыт работы на данном участке не менее 3-х лет; Знание и умение работы в программе 1С ЗУП 8.3; Знания формирования отчетности в фонды и ИФНС и сроки их сдачи; Опыт начисления заработной платы от 300 человек; Знание порядка расчета больничных листов, отпуска, компенсации при увольнении. Обязанности: Начисление заработной платы два раза в месяц (аванс, заработная плата); Сбор табеля учета рабочего времени по отделам; Начисление отпуска, больных листов, расчет при увольнении; Формирование ежемесячной, ежеквартальной, ежегодной отчетности по заработной плате и сдача в фонды.; Подготовка статистической отчетности по сотрудникам и заработной плате (при необходимости); Формирование платежных документов по выплате заработной платы, а также взносов в фонды.