Обязанности:
Привет! На связи Надя, рекрутер digital-агентства YELLOW YETI и сейчас я ищу опытного креативного директора в нашу команду. Если у тебя есть опыт в управлении командой и генерации идей контента для клиентов и агентства, ждем тебя! Мы агентство стратегического digital-маркетинга – создаем и реализовываем стратегии, которые решают бизнес-задачи клиентов. Что делаем: контент-маркетинг (бренд-медиа и SMM), охватные бренд-кампании, спецпроекты, инфлюенс-маркетинг, ORM/SERM, видеопродакшн. Среди наших ключевых клиентов: Яндекс, Модульбанк, ADATA, XPG, Страховой Дом ВСК, etc. Мы создаем виральные проекты, про которые пишут медиа и тг-каналы, выигрываем премии, а клиенты гордятся и рекомендуют нас. Каждый член нашей команды – профессионал, чьи идеи и предложения важны, и мы надеемся, что ты разделишь наш подход. Чем предстоит заниматься: Лидировать разработку коммуникационных стратегий, идей бренд-кампаний и идей контента для новых и текущих клиентов, а также для PR-активностей агентства; Контролировать качество разработки стратегий командой и защищать слайды предлагаемых идей перед клиентом; Подготавливать и проверять брифы команды для внутренних и аутсорсных исполнителей (визуал, монтаж, эффекты, копирайт и т.д); Курировать разработку контента на всех этапах реализации: вносить правки, докручивать и делать все, что необходимо, для того, чтобы итоговый результат соответствовал идее; Анализировать текущие проекты клиентов агентства и предлагать идеи по улучшению или внедрению новых механик и инструментов; Лидировать и участвовать в креативных штурмах; Совместно с HR-специалистом развивать текущих и нанимать новых креативных менеджеров в своей команде; Генерировать идеи контентных активностей агентства и развивать бренд имидж YY; Что для нас важно: Опыт работы с различными форматами контента, понимание современных трендов и инструментов в digital-маркетинге и social media; Опыт подготовки и защиты своих идей и стратегий перед заказчиком; Высокий уровень насмотренности не только в рекламном рынке, но и в поп-культуре и мемах; Понимать, какой контент имеет вирусный потенциал, будь то Reels, мемы для Twitter или контент в TG/ВК; Уметь мэтчить креатив с бизнес-задачами и ресурсами; Если ты примешь решение присоединиться к нашей команде: Мы предлагаем оклад от 170 000 р на руки; Возможность работать удаленно или из офиса в Москве; Мы с радостью поддержим тебя в желании развития своих профессиональных компетенций оплатой курсов или любого другого профильного обучения; Мы будем выстраивать отношения с клиентами и вместе реализовывать проекты, которыми можно гордиться и которые приятно показывать друзьям, родственникам, коллегам по цеху и всем, всем, всем! Этапы интервью будут выглядеть так: Первичное общение со мной как с рекрутером; Интервью с нанимающим менеджером и HRBP; Тестовое задание; Оффер. Если мы понравились тебе, дай нам знать. Будем счастливы твоему отклику с сопроводительным письмом, а также портфолио с кейсами и торжественно обещаем не затягивать с ответом, а этапы интервью сделать максимально понятными и оперативными.Похожие вакансии