Обязанности:
Группа компаний «1С:АВТОМАТИЗАЦИЯ» на рынке более 25 лет. Мы - аккредитованная и сертифицированная ИТ-компания, которая входит в ТОП 10 ведущих партнеров «1С» («1С:Франчайзи»)в Москве, имеющих статус «Центр ERP».Наши ценности - честность, ответственность и профессионализм. Добро пожаловать в команду профессиональных и талантливых людей, где ты можешь раскрыть свой потенциал и добиться успеха! Задачи: Построение системы обучения и развития персонала Усовершенствование действующих программ и объединение накопленных знаний (тренинги, учебные материалы) в структурную систему Определение и анализ потребности в обучении Разработка обучающих программ (определение целей и составление планов) и регламентов Методологическая поддержка (наполнение материалами, их актуализация), поиск сторонних обучающих программ Участие в проведении базовых тренингов Анализ и оценка результатов обучения, контроль за их прохождением Отчетность, бюджетирование в части обучения. Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с первого дня График 5\2 с гибким началом рабочего дня Конкурентную заработную плату (оклад +KPI) Комфортный офис в пешей доступности от метро (7 мин); ДМС на льготных условиях (после испытательного срока); Корпоративный отдых, сетевые и настольные игры после работы Мы ожидаем: Опыт работы в аналогичной позиции от 3 лет (опыт в ИТ – предпочтителен) Высшее образование, доп.образование в области обучения и развития персонала Опыт разработки материалов и проведения обучающих мероприятий Знание основ методологии создания тренингов Развитые коммуникативные навыки, хорошие организаторские способности Высокий уровень эмоционального интеллекта Опытный пользователь ПК (Word, Excel, Power Point, СRM, 1С)Похожие вакансии