Юрисконсульт по трудовым отношениям (Управление по работе с персоналом)

Уважаемые кандидаты, в сопроводительном письме просим отразить: 1. названия организаций, в которых Вы специализировались на трудовых отношениях; 2. разработкой и актуализацией каких ЛНА и документов Вы занимались. Без указания данной информации резюме не рассматриваются. Московский фонд реновации жилой застройки (Фонд реновации) — унитарная некоммерческая организация. В Управление по работе с персоналом требуется Главный юрисконсульт по трудовым отношениям. Обязанности: Правовое сопровождение реализации возложенных на Управление по работе с персоналом функций и задач. 1. Разработка и актуализация локальных нормативных актов и организационно-распорядительных документов по направлению деятельности Управления по работе с персоналом (приказы, порядки, инструкции, регламенты, положения, должностные инструкции, положения о структурных подразделениях, ЛНА регламентирующие прохождение работниками обучения и др.). 2. Правовая экспертиза ЛНА, документов правового характера, организационно-распорядительных и иных документов по направлению деятельности Управления. 3. Консультирование по вопросам применения трудового законодательства и иным кадровым вопросам, подготовка правовых заключений, разъяснений, аналитических материалов и справочной информации по вопросам, относящимся к трудовым и непосредственно связанным с ними правоотношениям. 4. Подготовка/участие в подготовке обоснованных ответов на поступающие в адрес Фонда реновации письма, запросы от организаций и органов власти, на обращения, жалобы граждан в рамках деятельности Управления. 5. Исполнение и снятие с контроля документов в системе электронного документооборота Правительства Москвы (МосЭДО). 6. Подготовка/участие в подготовке форм документов, в том числе трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, приказов, заявлений и др. 7. Контроль изменений в трудовом законодательстве, нормативных правовых актах, содержащих нормы трудового права и иных нормативных актах по направлению деятельности Управления по работе с персоналом. 8. Исполнение иных указаний, поручений и заданий непосредственного руководителя в рамках выполнения своих должностных обязанностей. Требования: Высшее образование (юридическое). Релевантный опыт работы не менее 5-ти лет, опыт работы в строительной отрасли как преимущество. Знание и умение практического применения гражданского, трудового законодательства, кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях в части ответственности за нарушение трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права, законодательства Российской Федерации о персональных данных, о закупках товаров, работ и услуг, об архивном деле и делопроизводстве. Уверенный пользователь программных продуктов: MS Office (Word, Excel,Outlook,PowerPoint); МосЭДО,1С - желательно. Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. График работы: 5/2, с 08:30 до 17:30, пятница до 16:15. Белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц на карту. Размер заработной платы: 155 500 руб. на руки (оклад + 25% от оклада ежемесячная премия). Премирование (ежеквартальная, ежегодная). ДМС. Адрес офиса: ул. Ильинка, 13 (м. Китай-город / м. Площадь Революции).