Специалист отдела внутреннего контроля

ОО "Напитки Транс Сервис" - дочернее предприятие ОАО "РЖД" С 2011 года общество с ограниченной ответственностью «Напитки Транс Сервис» осуществляет деятельность по оказанию услуг питания в вагонах-ресторанах и вагонах-бистро пассажирам поездов дальнего следования, а также скоростных поездов формирования АО «ФПК». Также наша компания осуществляет деятельность по обеспечению поездов дальнего следования и скоростного сообщения напитками, продовольственными и непродовольственными товарами для их реализации пассажирам поездов. Наша цель – сделать поездку по железной дороге максимально комфортной, удовлетворив потребности пассажиров во вкусной и качественной, доступной и безопасной еде. Обязанности: Контроль организации работы складских объектов в соответствии с установленными регламентами работы; Проведение инвентаризаций и тематических проверок на торговых и складских объектах (более 200 складов на всей территории РФ); Оформление полного пакета документов по результатам инвентаризаций; Организация системы контроля за устранением выявленных нарушений и недостатков; Проведение регулярных проверок объектов. Составление комплексных отчетов по итогам проверок; Контроль отражения в 1С: ERP ряда показателей; Контроль кассовой дисциплины; Участие в разработке регламентной документации; Иные поручения непосредственного руководителя в рамках своих компетенций; Должен знать: Знание нормативной документации РФ по проведению инвентаризаций. Желательно хорошее знание Excel и 1С:ERP Трудовое и хозяйственное законодательство; Методики и процедуры проведения инвентаризации и утилизации товара; Порядок ведения складского учета, товародвижения и составления отчетности; Методы анализа товародвижения на предприятии; Правила проведения проверок и документальных ревизий; Основы администрирования; Этику делового общения; Средства вычислительной техники, коммуникации и связи. Контролировать правильность оформления документов и отражения результатов инвентаризации и списаний ТМЦ в учетной системе. Должен быть готов к краткосрочным командировкам (3-5 дней). До 50% рабочего времени – командировки. Условия: Официальное трудоустройство с первого дня работы; Белая заработная плата; Прозрачная и понятная система мотивация; Работа в крупной стабильной компании; График работы 5/2 с 9.00 до 18.00