other

Начинающий инженер отдела АСУ ТП (Филиал в Турецкой Республике)

19 ноября 2024

З/П не указана

Город: Москва

Росатом Сервис

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Без опыта

Обязанности:

Компания АО «Росатом Сервис», дочернее предприятие Госкорпорации «Росатом», открывает новый набор выпускников ведущих вузов на должность специалиста проектного офиса «Фабрика». «Фабрика» – это отраслевой проект по подготовке начинающих специалистов для работы в атомной отрасли, который предоставляет: систему наставничества; участие в международных проектах; обучение; по завершению программы – возможность построения карьеры в компании АО «Росатом Сервис». Требования для участия отборе: высшее/в процессе получения образование, направления: 14.05.04 Электроника и автоматика физических установок; 15.03.04 Автоматизация технологических процессов и производств; знание ПК и офисных программ на уровне продвинутого пользователя; возможность работать полный рабочий день (с 9 до 18); готовность к релокации в Турецкую Республику; уровень английского языка – Pre-intermediate или выше; знание турецкого языка – преимущество; личные качества: стрессоустойчивость, нацеленность на результат, коммуникабельность, готовность к высоким нагрузкам, системное и аналитическое мышление, внимательность, самостоятельность; знание основ электротехники; умение читать электрические и принципиальные схемы; знание основных типов и принципов работы контрольно-измерительных приборов и автоматики. Функционал: Организация ввода в эксплуатацию оборудования АСУ ТП энергоблоков №1,2,3,4 АЭС «Аккую»; Выполнение пусконаладочных работ на схемах дистанционного управления электроприводных арматур, исполнительных механизмов; Выполнение наладки измерительных каналов. Отборочный этап состоит из: Собеседования с руководителем проектного офиса и наставником; Тестирования интеллектуальных способностей. Мы предлагаем: Официальное оформление на работу по ТК РФ; После успешного окончания стажировки (длительность стажировки до 12 месяцев) устанавливается доплата к заработной плате от 35 000 руб. и годовая премия 240 000 руб.; при релокации предусматривается выплата подъемного пособия в размере 150 000 руб.;предоставляется ежегодный отпуск с компенсацией затрат за авиаперелет работника; компенсируется стоимость проживания в Турецкой Республике (в размере 500 долл. США), возможно проживание с семьей. Обучение и развитие за счет компании; ДМС.

Имя не указано

Откликнуться
Разместить Резюме
Пожаловаться ID: 124984714