Старший экономист по труду

Обязанности: Формирование управленческих отчетов по труду и заработной плате, проведение анализа численности и ФОТ работников на предприятиях сельскохозяйственного направления; Анализ причин потерь рабочего времени, участие в разработке рациональных графиков работы и сменности. Бюджетирование и контроль начислений фонда оплаты труда, выплат социального характера, компенсаций. Контроль за правильностью применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, наименований должностей (профессий). Проведение проверок по видам начислений, по видам работ. Контроль за соблюдением на предприятии трудового законодательства. Методологическая работа по вопросам организации и оплаты труда на предприятиях - разработка положений, регламентов, методик, инструкций и контроль за их внедрением. Расчет, анализ, внесение в базы данных норм выработки и сдельных расценок. Требования: Уверенный пользователь 1С: Бухгалтерия; 1С: ЗУП 3.0 - 3.1 обязательно!; Excel. Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы, касающиеся вопросов оплаты и стимулирования труда. Структура и штаты с/х предприятий, их профиль, специализацию и перспективы развития. Организацию и экономику производства. Порядок составления технической документации и отчетности по совершенствованию системы оплаты и стимулирования труда. Порядок разработки планов по труду, календарных планов пересмотра норм. Систему показателей по труду, методы их анализа и учета, формы и системы оплаты труда, материального и морального стимулирования. Методы нормирования труда, порядок разработки нормативов по труду, положений о премировании. Методы и технические средства, применяемые при исследовании затрат рабочего времени. Условия: Работа в крупной, стабильной компании. Возможности для профессионального роста и развития. ДМС после 6-ти месяце работы. Дружелюбный коллектив и комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Полежаевская, МЦК Зорге. Оформление согласно ТК РФ. График работы: пн.-пт., с 09-00 до 18-00.