Специалист по планированию поставок материалов

Обязанности: обеспечивать запасы материалов под производство Готовой продукции и минимизировать остатки сырья и упаковки при выведении из ассортимента; проводить оценку рисков обеспечения материалами производственного плана; участие в проектах по внедрению новинок на рынок (своевременность поставки новых материалов и контроль старых); контроль и прогнозирование уровня товарных запасов, разработка и организация мероприятий по оптимизации запасов и сокращению излишков, включая коммуникацию с другими отделами и внешними контрагентами; подготовка различной аналитики / статистики по основным показателям управления запасами по различным категориям материалов (девиации, точность планирования, факторы влияния и пр.) с целью превентивного управления показателями; поддержка текущих отчётов, разработка и внедрение новых под бизнес-потребности; участие в стандартизации и оптимизаций процессов планирования потребности; автоматизация процессов подготовки аналитической отчетности; формирование ТЗ на доработку систем, взаимодействие с командой разработки, участие в создании новых аналитических инструментов в компании и в проектах; ежедневная коммуникация с сопряженными отделами – Производство, R&D, Закупки, склад и т.д. управление данными в системе 1C в соответствии со специализированными инструкциями и протоколами. Требования: от 1 года в сфере планирования (приоритетно в FMCG сегменте); Опыт работы с большим количеством данных от 1 года; Высшее образование в области Цепочки поставок или близко к этому; English – Upper-Intermediate and higher; Знание MS Excel на уровне продвинутого пользователя (обязательно: формулы, сводные таблицы, Power Query). Знание VBA и умение писать макросы будет являться преимуществом; Подтвержденный опыт построения эффективной системы аналитики компании; Навыки визуализации отчетов в Power BI; Технические знания 1С и системы планирования обеспечения производства; Энергичный, про-активный, структурированный, ориентированный на результат, высокая оперативность, адаптивный к изменениям. Готовность работать с большим объемом информации. Условия: Уровень компенсации обсуждается индивидуально (оклад + бонус); ДМС, страхование жизни; 31 день отпуска; Мобильная связь; Возможности для дальнейшего развития; Дружная команда единомышленников