Обязанности: Экспедирование (сопровождение) транспорта, груза, получение и доставка, передача документов: договор, платежных, различных актов по Москве и МО. Передвижение пассажиром на транспорте работодателя, общественным транспортом, пешком. Возможны краткосрочные командировки по городам РФ. Материально ответственное лицо (МОЛ) ОМТС, оформление внутренних документов на получение всего спектра материальных ценностей (МЦ) для нужд отдела со склада (мебель, хозяйственные, канцелярские, бытовые товары, техника, оргтехника, расходные материалы и др.). Участие в инвентаризациях, списание МЦ. Требования: Образование высшее, средне-специальное, не оконченное высшее, Опыт работы не менее одного года в аналогичной должности, Грамотная устная и письменная речь, Опытный пользователь ПК, знание офисных программ Microsoft Office (Word, Excel). Мы предлагаем: Работу на крупном промышленном предприятии России. Трудоустройство по ТК РФ. Медицинское обслуживание в медицинском центре (амбулатории) на территории предприятия, возможность посещения центра в рабочее время. Обучение по корпоративным программам дополнительного профессионального образования. Возможность продолжить образование по целевой программе предприятия на бюджетной основе в ведущих технических ВУЗах России: МАИ (НИУ), МГТУ им. Н.Э. Баумана, РХТУ им. Д.И. Менделеева; в Аспирантуре предприятия. Предоставление спецодежды с логотипом предприятия. Наставничество опытных специалистов. Собственная корпоративная столовая со вкусными обедами по очень бюджетным ценам. Для иногородних работников: - проживание в шаговой доступности в ведомственной гостинице предприятия, с получением дотации на оплату проживания; - возможность получения ежемесячной частичной компенсации расходов при аренде жилого помещения . Возможность получения «Социальной ипотеки». Организованный отдых работникам предприятия, их детям и внукам в летних и зимних лагерях (Подмосковье, Черное море, Ставропольский край). Внутрикорпоративные конкурсы и акции для сотрудников и их детей, а также подарки к 1 сентября и Новому году. Спортивные мероприятия: собственная футбольная команда, команды по дартсу и настольному теннису, посещение фитнес- центров по льготным ценам. Действующую профсоюзную организацию и Совет Молодежи. Компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту работы и обратно. График работы 5/2.