Обязанности:
Data Team Lead – ключевой сотрудник и руководитель команды, которыйсоздает и реализовывает технологическую стратегию управления данными,ETL/ELT процессов и связанных хранилищ. Управляя технической командойинженеров, обеспечивает должное качество проводимых исследований,разработок, взаимодействия со смежными продуктовыми и платформеннымикомандами, бизнес-аналитиками и другими ИТ подразделениями. Задачи: Внедрение практик управления данными и построение корпоративногоконтура DWH «с нуля» совместно с командами подрядчиков. Организациядальнейшего развития решений силами собственной команды. Найм и руководство командой инженеров данных. Лидирование работы команды для обеспечения её эффективности иминимизации тех. долга, выполнение Code-Review, наставничество. Разработка и реализация стратегии развития корпоративных хранилищданных для удовлетворения текущих потребностей и задач бизнеса. Анализ, планирование и выявление узких мест архитектуры баз данных ивычислительных ресурсов для достижения оптимальнойпроизводительности. Взаимодействие с заказчиками, аналитиками и продуктовыми командамиразработчиков для формирования ТЗ для реализации процессовуправления данными. Разработка и поддержка документации, схем данных и метаданных. Способствовать инновациям и непрерывному улучшению ETL/ELTпроцессов и архитектуры корпоративного хранилища данных дляоптимизации рабочих процессов и повышения качества модели данных(R&D). Требования: Опыт работы не менее 5 лет в управлении данными, 2 года из которых наруководящей должности. Глубокие знания архитектуры хранилищ данных, ETL/ELT процессов иметодов моделирования. Опыт управления командами разработчиков и аналитиков данных. Понимание особенностей работы MPP систем. Опыт работы с Greenplum,Teradata или Vertica. Опыт работы c Clickhouse или продуктами платформы Arenadata. Экспертное владение SQL и Python. Опыт в разработке интеграций с системами источниками и брокерамисообщений Kafka или RabbitMQ. Знание инструментов CI/CD (GitLab, Jenkins). Мы предлагаем: Гибридный или удаленный формат работы. Добровольное медицинское страхование ( включая стоматологию,госпитализация, телемедицина), полис для путешествий по России и за рубежом. Льготное страхование по корпоративной программе ДМС для супругов и детей. Страхование жизни и от несчастного случая. Доплата к больничному листу до 80% от оклада 14 календарных дней. Дополнительные дни к отпуску: день волонтерства (3 дня в год), день здоровья (1 день в год), день для обучения (1 день в год). Компенсация питания. Скидки на продукцию компании (40-50%). Программа поощрения сотрудников с премиями. Выплата премий за рекомендации кандидатов на вакансии. Гранты на обучение. Корпоративная подписка на онлайн-библиотеку Литрес. Современный офис в центре Москвы (рядом с Красной Площадью и ГУМом).