Обязанности:
В связи с расширением штата ищем руководителя направления, сразу говорим, что в подчинении никого не предусмотрено! Чем предстоит заниматься: Участие в подготовке бизнес-плана Компании, финансовых и стратегических моделей (в том числе сборка текущего портфеля, построение фин.потоков по отдельным инициативам); Участие в проведении факторного анализа и верификации подготовленных прогнозов (фин. результат, ключевые показатели Компании); Участие в расчёте и поддержке финансовой модели Компании по будущим финансовым потокам с учетом текущего и планируемого нового бизнеса; Участие в проектах по оценке портфеля компании, фин. моделирование по отдельным направлениям, инициативам; Участие в проведении анализа и разработки рекомендаций по улучшению систем автоматизированного учета и контроля; Сопровождение отдельных моделей: регулярный мониторинг точности прогнозов, осуществление текущих/оперативных доработок моделей под потребности пользователей; Инициирование предложений по оптимизации бизнес-процессов; Участие в формировании консолидированной управленческой отчетности и презентационных материалов по ключевым результатам деятельности Компании. Компетенции и опыт: Профессиональный опыт в финансовой отрасли не менее 3 лет, лизинговой – как преимущество; Продвинутый уровень владения SQL (составление запросов); Опыт использования Olap-кубов; Продвинутый уровень владения Excel (работа с большими объемами данных, фин. моделирование), Power Query и Power Point (подготовка презентационных материалов); Опыт формирования бизнес-плана и стратегии; Опыт построения финансовых и математических моделей; Опыт разработки моделей прогнозирования или планирования; Опыт подготовки различной управленческой отчетности; Опыт формирования и анализа отчетности по МСФО; Знание МСФО, РСБУ, НУ, финансовой математики, экономико-математического моделирования, лизингового и налогового законодательства; Опыт структурирования лизинговых сделок: доходность, потоки, риски, структура и договорная база – как преимущество; Умение анализировать, структурировать и систематизировать информацию, способность выделять детали и суть проблем, в том числе презентовать материалы; Высшее экономическое / финансовое / техническое образование. От нас все социальные гарантии и ещё: конкурентная заработная плата (оклад, ежеквартальная премия и годовой бонус); интересные задачи и профессиональный рост; программа льготного кредитования в Сбере; дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, мобильная связь и многое другое); корпоративные мероприятия в офисе и на выезде; возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании; новогодние подарки для детей; материальная помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам; пенсионная программа негосударственного пенсионного обеспечения (совместное накопление на пенсию средств сотрудника и работодателя). Забота о здоровье: ДМС; скидки по ДМС для родственников; кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента; корпоративные тарифы в фитнес-центры; полис выезжающих за рубеж; бесплатная консультация врачей в рамках телемедицины; 3 персональных дня в году для личных целей. Обучение: дистанционное обучение на HR-платформе Пульс; бесплатная электронная библиотека более 1000 книг; участие в конференциях.Экономист планово-экономического отдела
От 110 000 до 120 000 руб.
Москва. Станции метро: Кутузовская
ФИЦ ХФ РАН
Руководитель планово-экономического отдела
От 150 000 до 200 000 руб.
Москва. Станции метро: Кутузовская
Кадровое агентство «ТОТАЛ»
Начальник планово-экономического отдела
Договорная
Москва. Станции метро: Кутузовская
Строительная компания ФЛАН - М
Начальник планово-экономического отдела
До 195 000 руб.
Москва. Станции метро: Кутузовская
Ассоциация Специалистов Городского Хозяйства по Развитию Управленческих Кадров
Экономист планово-экономического отдела
Договорная
Москва. Станции метро: Кутузовская
Кондитерско-булочный комбинат Черёмушки