Директор девелоперских проектов

Мы — команда Favorite Partners, объединяем лучших специалистов с лидерами отрасли!Наш клиент — группа компаний с более чем 30-летним опытом успешной работы в девелопменте, производстве, управлении недвижимостью и образовании.В связи с активным развитием бизнеса открыта вакансия Директора девелоперских проектов. Обязанности: - Организация и управление девелоперскими инвестиционными проектами, координация проектов на всех этапах его осуществления в роли Заказчика;- Организация работы подразделений, участвующих в девелоперских проектах, обеспечение эффективного взаимодействия между различными функциональными отделами компании;- Совместная с Финансовым Департаментом работа по привлечению инвестиций, поиск новых партнеров;- Управление созданием концепций девелоперских проектов.;- Сопровождение процессов стратегического консалтинга, в т.ч. управление внешними консультантами, подготовка бизнес-планов, финансовых моделей, инвестиционных бюджетов и презентаций для инвесторов и Акционеров;- Определение и оценка возможных финансовых, градостроительных и юридических рисков, связанных с реализацией новых и существующих проектов.- Инвестиционное планирование потребностей подразделения в инструментах и ресурсах, инвестиционное и операционное бюджетирование по девелоперским проектам.- Управление командой руководителей проектов, мотивация и развитие персонала.- Контроль за соблюдением сроков, бюджетов и качества реализации проектов.- Управление тендерами по выбору организаций и компаний, участвующих на различных этапах в реализации девелоперских проектов;- Взаимодействие с внешними административными структурами, GR;- Принятие решений по ключевым вопросам проектов, урегулирование сложных и критических ситуаций;- Постоянный анализ рынка недвижимости и адаптация стратегии проектов в соответствии с изменяющимися условиями рынка. Требования: - Не менее 10 лет опыта работы в области управления девелоперскими проектами, включая минимум 3 года на руководящих позициях в девелоперском бизнесе;- Высшее образование: экономика, менеджмент, управление проектами;- Опыт развития территорий и девелопмента «с нуля» с аналогичным функционалом в проектах КРТ/КОТ, гостиничные и рекреационные объекты – обязательное условие;- Не менее 2-х введенных в эксплуатацию и завершенных строительством объектов от 20 тыс м2, готовность представить портфолио;- Знание СНиП, ГОСТов;- Глубокое знание принципов работы всех систем зданий и сооружений;- Знание технологии разработки проектов, их согласования и реализации, стандарт PMBooK;- Опыт работы с исполнительной документацией и проверки правильности оформления исполнительной документации;- Умение работать с финансовыми моделями/финансовой и управленческой отчетностью, бюджетами, аналитикой;- В сопроводительном письме просим перечислить реализованные проекты с нуля, включающие КРТ/КОТ, с указанием объема строительства в м2 и бюджета.Условия работы:- Конкурентная заработная плата: оклад 450 тыс. рублей с вычетом НДС + премия по результатам проектной работы.- Официальное оформление по ТК РФ.- Развитая корпоративная культура и современные методы управления командой;- Возможности для развития, воплощения новых идей.Если вы хотите внести вклад в развитие крупного бизнеса и обладаете необходимыми компетенциями, мы будем рады познакомиться с вами!