Уважаемые соискатели, мы находимся в поиске коммерческого директора в одно из направлений нашего холдинга, компанию Ржев дорс. Предприятие изготавливает межкомнатные двери и продает их оптом и в розницу с 2001 года. Продает по старинке – "старые клиенты", случайные входящие звонки, минимальное продвижение через SEO, присутствует экспорт и крупные сети. Участвуем в международных выставках. Обязанности: Выполнение и перевыполнение плановых показателей; Цифровизация процесса продаж и работы с лидами – CRM, ERP, 1C; Формирование активных отделов экспорта, тендеров, телемаркетинга, прямых продаж, а также поиск новых каналов сбыта; Организация и управление продажами; Стратегическое и тактическое планирование; Маркетинговый анализ рынка, тенденций, конкурентов; Контроль и аналитика работы отдела: база клиентов, конверсии, средний чек, воронки продаж, анализ лидов; Ведение переговоров, установление долгосрочных деловых отношений с ключевыми клиентами, личные продажи; Управление персоналом: обучение, адаптация, мотивация, контроль, коррекция; Формирование эффективной профессиональной команды сотрудников; Участие в разработке и внедрении маркетинговой стратегии; Разработка системы мотивации/эффективной системы KPI; Рекрутинг, адаптация, наставничество, мотивация персонала; Осуществление долгосрочного, краткосрочного и оперативного планирования продаж (день, неделя, месяц, квартал, год); Нам обязательно важно видеть ваши успешные кейсы! Обязательно! В сопроводительном письме приложите ссылки на проекты и результаты (в цифрах) на предыдущих местах работы. Личностные характеристики кандидата: Системность Аналитический склад ума Честность и искренность Предприимчивость Целеустремленность Активная жизненная позиция Условия: Оформление: официальное, с 1-ого дня Карьерный рост (коммерческий директор) + рост доходов Комфортные условия работы, оборудованное рабочее место Обучение за счет компании