Обязанности:
AYS! Мы создаём отели и заведения общепита с сервисом «как для себя», наша главная цель - подарить гостям незабываемые эмоции и яркие впечатления. Залог нашего успеха — люди, которые работают у нас. Мы искренние, активные, с чувством юмора. Мы предлагаем Вам динамичную работу в компании, где есть все возможности для развития и карьеры. Чем предстоит заниматься? Основная задача нашего марэйчара ― привлечь и удержать ценного сотрудника, через: Digital: ведение и развитие HR каналов (телеграмм, HH ,VK и др) лидогенерация массового подбора пл всем каналам (посевы, рекламные интеграции, спецпроекты) и оптимизация их стоимости проработка стратегии, контент-план ( TG канал, VK) для набора массового и линейного персонала; генерация идей, копирайтинг и модерация всех HR- соцсетей компании написание статей работа с репутацией бренда HR brand: создание стратегии HR - бренда проведение исследований (фокус-группы, интервью) анализ действий конкурентов и поиск новых площадок для набора персонала обновление и ведение карьерных площадок ( сайт компании, HH и др.) разработка и создание видеороликов разработка стендов, активностей, участие в конференциях, мерча и работа с подрядчиками дизайн креативов, презентаций (Figma, Photoshop, Illustrator, Powerpoint) работа с нейросетями (ChatGPT, Midjourney и др) ведение партнерских интеграций бренда с проектами Департамента образования, профильных образовательных учреждений запуск и ведение тематических месяцев в компании (квесты, челленджи, марафоны) планирование бюджета маркетинга и отчетность по его эффективности внутренний PR Events: организация крупных корпоративных мероприятий (фестивали, запуск проектов, мастер-классы Ты нам подходишь, если про тебя: Навыки построения HR бренда; Планирование и реализация рекламных кампаний; Работа с разными каналами коммуникации; Знание основ репутационного менеджмента Опыт работы в аналогичной должности не менее двух лет; Обязательно наличие кейсов в области массового подбора линейного персонала; Умение самостоятельно составлять продающие текста вакансий; Опыт работы с анализом и веб-аналитикой: Яндекс.Метрика‚ Google Analytics, CRM, Call-tracking и др. Что мы предлагаем: Частично удаленную работу 5/2 Возможность профессионального роста. Работу в дружной и амбициозной команде. Возможность участвовать в интересных и амбициозных проектах. Если ты прочитал вышеперечисленное и понял, что это про тебя, то делай первые шаги на вступление в команду AYS: откликайся на вакансию!Похожие вакансии