Специалист по кадрам (Мариуполь)

Компания МК Групп, один из лидеров в своей отрасли, приглашает Специалиста по кадрам, для работы, непосредственно в Мариуполе. Мы ищем профессионального специалиста по кадрам (преимущественно ведение), который станет частью нашей команды, чтобы обеспечивать эффективный кадровый учет, управление персоналом и решение задач по трудовым отношениям в компании. Обязанности: -Организация и ведение различных режимов рабочего времени, преимущественно вахтовым методом (обычный (односменный) режим работы; ненормированный рабочий день; гибкий режим рабочего времени; сменный режим рабочего времени; режим раздробленного рабочего времени (смена, разделенная на части), сокращенное рабочее время, неполное рабочее время). - Знание Трудового законодательства Российской Федерации; - Знание программы 1 С (ЗУП); -Ведение учета личного состава организации в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации. -Кадровое делопроизводство в полном объеме: оформление приема, перевода, увольнения работников, направления в служебные командировки, предоставления отпусков, привлечения к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством. -Ведение учета кадровой документации. - Формирование штатного расписания. - Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. - Заполнение, учет и хранение трудовых книжек (в случае их ведения). - Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. - Внесение информации о количественном, качественном составе работников и их движении в базу данных о персонале организации, своевременное обновление и пополнение данных. - Составление установленной отчетности. Требования: Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, юриспруденции). Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет (Организация и ведение вахтового метода работы). Знание трудового законодательства РФ и нормативных актов в области кадрового учета. Опыт работы с большим объемом кадровой документации. Умение работать с программами для учета рабочего времени и кадровой документации. Ответственность, внимательность, высокая организованность. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде. Условия: Оформление по Трудовому кодексу РФ, полный соцпакет. Конкурентоспособная заработная плата (оклад + премии). Стабильная работа в успешной компании с возможностями для карьерного роста. Дружный и поддерживающий коллектив. Если Вы обладаете всеми необходимыми профессиональными качествами и готовы приступить к работе в ближайшее время, то мы ждем, именно Вас, в нашей команде! Для того чтобы мы это сразу понимали, напишите в сопроводительном письме, ГОТОВ РАБОТАТЬ, и мы обязательно свяжемся с Вами.