Обязанности:
Привет! Мы Wébest — аккредитованная IT-компания. Наша миссия — создавать и развивать e-commerce проекты, B2B и B2C сервисы, мобильные приложения и корпоративные сайты для компаний в сфере услуг и производства. Нашими клиентами уже стали такие компании, как Северсталь, Лукойл, Татнефть, Путцмайстер, Кордиант и многие другие. За нашими плечами уже более 150 успешных проектов, и мы продолжаем расти и развиваться с 2014 года. Кого мы ищем? Мы в поисках активного и инициативного Аккаунт-менеджера, который поможет нам масштабировать аутстафф направление в компании. Что тебя ждет на данной позиции: Работа с входящими запросами на специалистов от заказчиков, в том числе работа с тендерными запросами (совместно с менеджером по тендерам), отправка чек-листов, актуализация CV специалистов под запросы при необходимости; Взаимодействие с партнерской сетью и ее развитие: поддержание доверительных отношений с текущими клиентами, поиск новых (теплые, холодные лиды); Работа с документами: оформление документов на старте сотрудничества с новыми партнерами, формирование ежемесячной отчетности и закрывающих документов по специалистам на проектах. Взаимодействие с HR отделом по вопросам найма. Мы идеальная пара, если: Ты имеешь от 1 года опыта в аутстаф направлении с аналогичными задачами и возможно имеешь свою базу контактов партнеров; Слова многозадачность и тайм-менеджмент для тебя не пустой звук, а база в работе; Ты оперативно отвечаешь в рабочее время и тебя не пугает большое количество рабочих чатиков; Твои навыки деловой коммуникации на высоте; Ты внимателен к деталям и не боишься задавать уточняющие вопросы; Умеешь работать с большим объемом информации и не боишься однотипных задач. Мы предлагаем: Работу в удаленном формате; Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, соц. пакет; Гибкий график работы: чтобы точно по утрам вставать с той ноги, выбирай комфортное для себя время с 8:00 до 10:00 по мск; Регулярный мониторинг профессионального роста, менторство и поддержка в развитии навыков; Оплачиваемые курсы повышения квалификации, спонсорство изучения английского языка; Коммуникацию без барьеров и минимум бюрократии; Участие в реферальной программе с вознаграждением за каждую успешную рекомендацию; Бонусы для сотрудников, дополнительные выходные, корпоративные скидки, социальную поддержку и многое другое. Еще несколько фактов, которые помогут тебе принять решение: Справедливая зарплата по результатам собеседования и вашей квалификации (оклад + KPI); Work-life balance. Мы всегда соблюдаем размеренный и разумный режим труда; У нас есть сильная и заботливая HR служба, помогающая в профессиональном и карьерном развитии; Мы заботимся о корпоративной культуре и о том, как чувствует себя каждый сотрудник; И мы всегда стараемся скрасить серые будни чем-то классным: дарим стильный мерч сотрудникам, проводим корпоративы, внедрили в рутину бонусную систему с призами. Будем рады обсудить детали подробнее на собеседовании:)Похожие вакансии
Аккаунт-менеджер по работе с экосистемными партнерами
Договорная
Москва
Ренессанс cтрахование, Группа