Приглашаем Менеджера по Тестированию стать частью команды. Позиция открыта на проекте для крупного международного банка. В задачи будет входить организация пользовательского тестирования (UAT) всего IT-ландшафта Банка, включая новую core АБС + многочисленные интеграции. Обязанности: создание стратегии и комплексной методики тестирования, покрывающей все функциональные зоны и бизнес-процессы в Банке (АБС, фронтальные системы, отчетные системы, интеграционные интерфейсы и т.д., всего порядка 60 приложений); координация создания тест-планов и тест-кейсов по всем вовлеченным подразделениям; организация инфраструктуры для ведения артефактов тестирования; разработка предложения по внедрению системы автоматизации тестирования; координация работы команд тестирования (около 15 команд, порядка 100 участников) и своевременного исполнения тест-планов; обеспечение заведения багов в систему баг-трекинга, контроль их закрытия; обучение пользователей в бизнес-подразделениях системе баг-трекинга и системе автоматизации тестирования. Требования: высокий уровень зрелости, эмоциональной и стрессоустойчивости; обязателен опыт решения подобных задач в банках; опыт работы с различными инструментами тестирования; продвинутый опыт использования систем баг-трекинга (Jira или аналоги); опыт использования систем автоматизированного тестирования; навыки и опыт кросс-функционального взаимодействия и координации как с подразделениями внутри Банка, так и с региональными командами; English: B2+ and higher (будет много устного общения + вся письменная коммуникация и документация на английском языке). Условия: масштабные и интересные проекты; трудоустройство в соответствии с ТК РФ, все привилегии аккредитованной ИТ компании; ДМС со стоматологией (льготы для оформления ДМС для родственников); доплата до 100% больничного, страхование выезжающего за рубеж; кафетерий бенефитов: компенсация 50% стоимости занятий спортом, обучения или участия в конференциях (в рамках установленной суммы в год); внутренние программы обучения и развития; гибкий график работы, возможность выбрать формат – офисный, удаленный или гибридный; работа в профессиональной и дружной команде; оборудование для работы (ноутбук).