СЭД – это высоко нагруженная система, которая относится к ядровым системам X5. Для обеспечения бизнес потребности дополнительно реализовано более 20 различных сервисов с применением ORACLE, .NET (C#), Java, Angular, React, Redis, Apache Kafka и пр. Команда СЭД - это более 50 человек - разработчики, аналитики, тестировщики, консультанты, администраторы и др. В команде активно развиваются практики DevOps. В качестве основной DevOps платформы используется GitLab. Ведем работы по автоматизации развертывания решения во всех контурах системы (dev, test, stage, prod). Обязанности: Создавать CI/CD пайплайны и подготавливать инфраструктуру для работы команды Подготавливать продукт к успешной эксплуатации: настройка мониторинга, сбора логов и ошибок Внедрять DevOps-практики в работу команды, оптимизировать Value Stream Map для продукта совместно с командой Требования: Хорошие знания Windows (обязательно) /Linux (крайне желательно); Информационная безопасность - общие представления; Опыт автоматизации деплоя, ci/cd; Опыт администрирования высоконагруженных систем; Навыки написания скриптов на powershell, bash, python. Дополнительно будет плюсом - опыт программирования (С# или python), умения и навыки работы с следующими продуктами или им подобными - Nginx, JavaScript Docker, Gitlab, ELK, VictoriaMetrics. Prometheus, Grafana, Nginx, Kafka, RabbitMQ, Gravitee, SonarQube, Vault, Sentry, Matomo, Keycloak Условия: Возможность работать удалённо или в гибридном формате; Официальное оформление с белой ЗП, ежеквартальные премии по результатам работы; Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» / удобный офис с бесплатной парковкой на м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники» Гибкий график работы (с 8/9/10 утра) / График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00); Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья; Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое; Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов; Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops; Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge; Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья; Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»); Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров); Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию;
Похожие вакансии