Ведущий конструктор, дирекция программы "Боевые вертолеты Ка-52"

Обязанности: Руководство и организация отдельных стадий или направлений проектно-конструкторских работ (в области вооружения приветствуется); Разработка ТЗ на проектирование, технические предложения по созданию новых и совершенствованию действующих конструкций, составление эскизных и технических проектов, методик выполнения проектно-конструкторских работ; Подготовка проектов документов (решения, план-графики, служебные записки), согласование сроков проведения работ со всеми исполнителями (в т.ч. кооперация); Подача заявок в смежные подразделения Общества на выполнение конструкторского сопровождения работ по вертолету Ка-52, а также по замечаниям, выявленным в ходе испытаний; Сопровождение наземных и летных испытаний, общая организация работ, принятие решений по согласованию с непосредственным руководителем; Оформление отчетной документации и защита результатов работ у Государственного заказчика. Требования: Высшее техническое образование по направлению авиационная техника или в сфере вооружения; Опыт работы не менее 5 лет в должности конструктора и других инженерно-технических должностях, желателен опыт работы на предприятиях авиационной промышленности или на предприятиях-разработчиках вооружения; Готовность к командировкам; Готовность к оформлению допуска к Государственной тайне по 2 форме; Уверенный пользователь ПК; Умение пользоваться конструкторской документацией, опыт чтения чертежей; Знание требований нормативных документов, АП, ОТТ и др.; Знание стандартов, технических условий и других нормативных материалов по разработке и оформлению КД. Условия: Место работы: Московская область, пос. Томилино, ул. Гаршина, дом 26/1; Оформление в соответствии с ТК РФ; Стабильная заработная плата (ОКЛАД + ПРЕМИЯ); Доплата 30% от оклада за 2 форму допуска к ГТ; Социальный пакет; График работы 5/2, 8:00-17:00, пятница до 16:00 (возможны переработки); Офис класса "А"; Жилищная программа ГК "Ростех"; Программа релокации для иногородних кандидатов (оплата проезда до места работы, подъемные, предоставление места в общежитии); Программа пенсионного софинансирования; Частичная компенсация стоимости питания; Бесплатное медицинское обслуживание; Корпоративный автобус от ж/д станции Томилино; Возможность обучения и повышения квалификации за счет предприятия; Профессиональный и карьерный рост; Наличие тренажерного и спортивного залов; Действующая профсоюзная организация. Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.