Обязанности:
Привет! Уже 20 лет Kokoc Group из года в год кратно растет. Нас больше 1000 человек, мы вышли на международные рынки, создали мощную базу собственных IT-продуктов, мы трансформируемся и планируем выходить на публичное размещение, переведя бизнес в платформенную модель. В один из ключевых бизнес-юнитов "Rafinad" мы ищем Аккаунт менеджера - гуру коммуникаций и апсейла)."Rafinad" - это топовая технологичная платформа в финансовом секторе, крупные клиенты, среди которых топ-5 банков страны и целый пул международных брендов, отстроенные прозрачные процессы, собственные продукты и максимальная автоматизация – тебе больше не нужно будет делать сверки руками! Задачи: Развитие партнерских отношений с текущими клиентами Разработка и согласование предложений для клиентов, поиск оптимальных решений для увеличения трафика рекламодателей Проведение конкурсов, акций, мероприятий, направленных на увеличение количества заявок и выполнение других целей рекламодателей Анализ результатов работы, формирование отчетов и планов по развитию рекламодателей Контроль подключения новых офферов в систему, решение технических вопросов по офферам Финансы, документооборот, проведение сверок и выставление счетов Наши ожидания: опыт работы аккаунтинге в СРА от года (желательно в вертикали финансы) опыт работы с Word, Excel, внимательность в работе с данными опыт в подготовке предложений для клиентов и их защиты желание профессионально расти и развиваться в digital маркетинге умение планировать свое время и правильно расставлять приоритеты Что мы предлагаем: Гибкое начало рабочего дня и график: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора гибрида или офиса в центре, времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя; Дружную команду: ценим юмор, проводим корпоративы, организовываем клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам; Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста; Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании; Дополнительные бонусы: программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, доступ к сервису по отслеживанию здоровья, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников.