Обязанности: Разработка и реализация эффективной стратегии бизнес-развития компании; Создание и координация новых направлений развития; Анализ рыночных тенденций, конкурентной среды и потребностей целевой аудитории для выявления новых возможностей развития; Разработка программ развития, направленных на поддержание конкурентоспособности и повышение дохода компании; Управление разработкой нового продукта компании; Усовершенствование существующего продукта; Привлечение новых клиентов и партнеров, исследование новых рынков. Требования: Опыт в бизнес-развитии от 5 лет; Отличные навыки коммуникации и ведения переговоров; Умение анализировать данные для принятия решений. Условия: Гибкий график работы; заработная плата обсуждается по результатам собеседования.
Похожие вакансии