Менеджер проекта (Инженерный эксперт ЭОМ и СС)

Вакансия открыта в Проектном блоке Евразийского фонда стабилизации и развития (efsd.org). Вакансия предполагает релокацию в г. Бишкек. Обязанности: Осуществление эффективного взаимодействия со службами Технического заказчика и Генерального подрядчика на строительной площадке, находящейся в зоне ответственности. Управление реализацией проекта в части инженерных систем, а именно в части разделов ЭОМ и СС. Анализ документов (сметы, рабочая и проектная документация). Контроль разработки рабочей и проектной документации, взаимодействие с проектировщиками. Управление изменениями проекта, осуществление контроля за влиянием изменений на смежные разделы проекта. Проверка объемов в спецификациях и сметах, сравнительный анализ объемов. Подготовка писем и графиков отдельных этапов проектирования и строительства объектов. Разработка технических заданий на проектирование и строительство объектов капитального строительства. Обеспечение качественной подготовки, а также полного и своевременного предоставления необходимых данных (документов, справок, статистической и иной установленной отчетности) и материалов, относящихся к проекту. Требования: Опыт работы не менее 10 лет. Опыт работы в сфере строительства, желателен опыт реализации социальных объектов – школ. Высшее техническое образование в сфере строительства: промышленное и гражданское строительство, инженерное проектирование. Умения и навыки: Навыки подготовки конкурсной документации. Навыки управления строительными проектами. Навыки бюджетирования и анализа финансовых смет строительных проектов. Навыки и опыт по разработке нормативных документов, политик и процедур по вопросам строительства и проектирования, тендерных процедур. Продвинутые навыки работы с программными продуктами MS Office, AutoCad. Знания: Строительных норм и правил, правил и норм охраны труда, техники безопасности, санитарии и противопожарной защиты. Условия: Вакансия предполагает релокацию в г. Бишкек. Годовое премирование по результатам работы. Корпоративная пенсионная программа. Профессиональное развитие и обучение. ДМС для сотрудника и членов семьи. Страхование жизни сотрудника. Частичная компенсация фитнеса. Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников.