Обязанности: разработка и внедрение комплексной стратегии привлечения клиентов для стимулирования роста бизнеса и расширения доли рынка в секторе;управление командой привлечения для достижения и превышения целевых показателей продаж;проведение исследований рынка и конкурентного анализа для выявления новых возможностей и тенденций в отраслях логистики и электронной коммерции;развитие прочных отношений с потенциальными клиентами, понимая их потребности и представляя индивидуальные решения для удовлетворения этих потребностей;ведение переговоров с потенциальными клиентами для заключения долгосрочных контрактов и соглашений;разработка и мониторинг ключевых показателей эффективности для отслеживания эффективности усилий по привлечению клиентов и корректировки стратегий по мере необходимости;предоставление отчетов о ходе привлечения клиентов, проблемах и возможностях. Требования к опыту: высшее образование в области бизнеса, маркетинга, логистики или смежных областях;опыт работы в продажах и привлечении клиентов не менее 7 лет, желательно в сфере логистики или электронной коммерции;опыт успешного привлечения и управления клиентами B2B;понимание логистических процессов и операций электронной коммерции;отличные коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров и презентаций;лидерские способности, опыт управления и мотивации команды продаж;умение стратегически мыслить и добиваться результатов в быстро меняющейся, динамичной среде.знание CRM-программ и инструментов аналитики продаж. Условия: официальное трудоустройство, конкурентоспособная, полностью "белая" заработная плата; участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы; возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения; ДМС после испытательного срока; скидки и бонусы от партнеров компании.
Похожие вакансии