Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (80 человек): приемы, увольнения, переводы, график отпусков, ШР, ЛНА, воинский учет, миграционный учет (до 15 человек); Сопровождение договоров: ГПХ, СТД, СЗ; Взаимодействие с отделом бухгалтерии; Поддержка и консультирование сотрудников по вопросам кадрового учета, выдача справок по запросу. Ведение, учет и хранение трудовых книжек; Общение с клиентами по вопросам кадрового сопровождения. Требования: Высшее / неполное высшее образование; Релевантный опыт работы не менее 2 лет; Знание гражданского законодательства; Опыт ведения воинского и миграционного учета; Понимание услуги кадрового аутсорсинга; Опытный пользователь ПК, 1С, ЭДО. Условия: Работа в стабильной компании (29 лет на рынке) с офисом в районе ст.м. Новослободская; График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 (возможно изменить время начала и окончания рабочего дня), на период исп.срока (1-2 месяца) работа в офисе, далее - гибридный формат работы (3 дня в офисе, 2 дня из дома); Оформление в штат компании, вовремя выплачиваемая заработная плата, дружный коллектив.
Похожие вакансии
От 90 000 руб.
Москва. Станции метро: Новослободская
Международный институт психосоматического здоровья