Обязанности:
Привет! Мы - Digex Co - занимаемся разработкой собственных продуктов и ПО на заказ, объединяем консалтинг и разработку IT-решений в своих проектах. Специализируемся на решениях для B2B, участвуем в проектах с открытым исходным кодом и осуществляем стаффинг-сервис, предоставляя по запросу ресурсы высокоуровневых IT-специалистов под конкретные проекты. Сейчас в свою команду мы ищем IT Рекрутера. Твой рабочий день будет состоять из: Поиска и подбора специалистов на всех возможных ресурсах (hh.ru, LinkedIn, Habr, Tg. GitHub и тд.); Работы с базой Huntflow и ее систематизация; Изучения особенностей новых вакансий, клиентов, направлений поиска; Первичных онлайн интервью с кандидатами; Организации онлайн-интервью с руководителями (техническое/менеджерское); Подготовки и согласования job-offer, направления решения кандидату; Сопровождения кандидата (pre-boarding) до приема на работу (проверка документов, направление документов специалистами по кадровому администрированию; Работы с веселыми и дружелюбными коллегами (у нас теплый и сплоченный коллектив). Требования: Опыт в IT подборе от 2 лет; Грамотная устная и письменная речь; Опыт проведения интервью с IT специалистами; Умение хантить людей и способность их заинтересовать; Навыки холодного поиска (включая умение работать с булевыми запросами, x-ray и т.д.) Высокие коммуникативные навыки; Готовность активно коммуницировать с коллегами и соискателями; Готовность работать с возражениями кандидатов, «продавать» им вакансии; Что ожидать от работы с нами: График работы: понедельник – пятница, гибкое начало рабочего дня (обычно работаем с 10 до 18). Удаленную работу. С нами можно работать из различных локаций, но при желании есть офис Воронеже и коворкинг в Москва-сити, где тебя всегда ждут. Прозрачность и справедливость принимаемых решений. Работу в аккредитованной ИТ-компании. Просьба в сопроводительном письме указывать ваши зарплатные ожидания.Похожие вакансии