Обязанности:
Вы будете: Организовывать и проводить финансовые и операционные ИТ аудиты во всех сегментах компании Марс: выявление и оценка областей аудиторского риска организации. Проводить процедуры ИТ аудита, включая определение рисков и выявление недостатков системы внутреннего контроля, разработку критериев, сбор и анализ аудиторских доказательств, документирование результатов проведенных процедур. Проводить интервью аудируемых лиц, разработка и координация опросов, обобщение результатов и документирование результатов проведенных процедур. Коммуницировать или содействовать в своевременном информировании руководства о результатах ИТ аудита посредством письменных отчетов и устных презентаций. Предоставлять консультационные услуги по вопросам внутреннего контроля и корпоративного управления руководству и персоналу организации.Проводить оценку рисков в сфере ИТ и разрабатывать годовой план по ИТ аудиту. Представлять команды внутреннего аудита в проектных группах, на совещаниях руководства и с внешними организациями. Разрабатывать или участвовать в разработке и проведении тренингов или иных обучающих мероприятий сотрудникам организации в области внутреннего контроля и корпоративного управления. Мы ожидаем: Высшее экономическое или финансовое образование (степень магистра или бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, аудита или аналогичной области). Квалификация CISA, CPA или CIA или аналогичная приветствуется. От 4-6 лет опыта в ИТ аудите, бухгалтерии в “Большой четверке” или компании IT консалтинга. Опыт работы в SAP как преимущество. Опыт в аналитике данных как преимущество. Опыт проведения ИТ аудита в компаниях-производителях потребительских товаров или других производственных компаниях приветствуется. Опыт аудита или проектный опыт в информационной безопасности, работе с конфиденциальными данными приветствуется. Готовность проводить в командировках по России не менее 30% времени. Мы предлагаем: Конкурентную заработную плату, годовые премии. ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы. Гибридный график работы. Страхование жизни с первого рабочего дня. 100% оплату больничного листа. Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений. Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета. Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании. Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.). Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе. Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой. Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем. Систему бонусов и скидок от компании и партнеров.