Старший менеджер по реализации перспективных проектов

Обязанности: 1. Проработка предложений по развитию сбытового бизнеса в России и на зарубежных рынках, включая поиск и продвижение новых перспективных направлений и проектов: Разработка новых бизнес-моделей. Проведение оценки, инициирование проектов внедрения новых клиентских предложений в области реализации нефтепродуктов. Проработка цифровых продуктов для управления поставками. Проработка направления развития цифровых каналов продаж. Проработка новых нетопливных продуктов и услуг. Участие в унификации и тиражировании практик и методик для дочерних обществ. 2. Идентификация стратегических рисков, анализ их влияния на выполнение целей и задач. 3. Формирование предложений по разработке вариантов стратегии развития существующих активов. 4. Участие в процессе определения приоритетных направлений развития и инвестирования, а также долгосрочного повышения доходности используемого капитала и повышения капитализации. 5. Проводить исследования и анализировать прогнозы развития рынков присутствия. 6. Анализировать потенциал выхода в новые регионы и на новые рынки. 7. Проведение мониторинга передовых научно-технических достижений для качественного развития бизнеса. 8. Анализ лучших мировых бизнес-практик в области нефтепродуктообеспечения, цифровых сервисов, розничной торговли и ресторанного бизнеса, нетопливных услуг. 9. Проведение экспертной и операционной поддержки дочерних обществ. Требования: Высшее образование, предпочтительно финансовое, экономическое, техническое направления. Опыт работы в крупных компаниях, консалтинге. Приветствуется опыт работы в нефтегазовой отрасли, сегменте downstream. Продвинутый пользователей MS Excel, Power Point. Английский не ниже B2. Знание Excel, PowerPoint. Условия: Работа в стабильной, динамично развивающейся компании. Официальное оформление в соответствии с трудовым законодательством. Офисный формат работы. Перспектива профессионального роста, возможность обучения. Годовой бонус по результатам деятельности. Отпуск 28+3 дня. ДМС, бонусы при выходе в отпуск, насыщенная социальная программа. Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.