Обязанности:
Привет! Мы - международная компания AMarkets. С 2007 года предоставляем передовые решения для торговли на финансовых рынках для трейдеров и инвесторов во всем мире. Ищем человека, который будет помогать набирать и онбордить лучших специалистов в команду. Что делать: Искать лучших специалистов (IT, Marketing, Business Development, Sales, Support, Finance, Legal etc.), в том числе, на международные направления. Использовать различные инструменты и каналы привлечения кандидатов. Проводить собеседования и организовывать технические интервью с кандидатами. А для тех, кто их пройдёт и решит присоединиться к команде — помогать релоцироваться, адаптироваться и раскрывать свой потенциал. Трепетно вести базу в Хантфлоу. Мы сможем работать вместе, если: У тебя есть опыт в рекрутинге от 3 лет, в том числе, в кадровом агентстве. Есть опыт подбора в сфере Digital / Fin / FinTech или желание развиваться в этих направлениях. Владеешь инструментами поиска кандидатов, в том числе headhunting, и умеешь задавать правильные вопросы, чтобы лучше оценить кандидата. Английский язык - не ниже уверенного Upper-Inermediate (у нас много зарубежного найма). Чётко анализируешь информацию и можешь найти решение для самых разных задач. Интересуешься современными тенденциями и digital инструментами. Можешь организовать свою работу и делаешь то, что нужно, без контроля и напоминаний. Берешь на себя ответственность, легко находишь общий язык с людьми и можешь аргументировать свои решения. Мы предлагаем: Переезд в европейское подразделение компании в Черногории (современный офис, отличный климат и условия проживания, переезд и легализация за счет компании) или удаленная работа. Конкурентную заработную плату; Программу бенефитов после прохождения испытательного срока; По пятницам мы играем в настолки, а по выходным выезжаем на море, катаемся на сапах, поднимаемся в горы и многое другое. Join our team!Менеджер - рекрутер по подбору персонала
От 75 000 до 125 000 руб.
Москва
Вологина Анастасия Александровна (ЛИДЕР - ГРУПП)