Обязанности:
Привет! Меня зовут Аня, и сейчас я ищу Системного аналитика в компанию, работающей в сфере автолизинга.Проектов много, ваши пожелания по тому, где вы хотите быть, учитываются (это не аутсорс, разработка внутренняя). Как всё устроено: Работа в Agile/Scrum команде с двухнедельными итерациями. Типовая структура команды: руководитель проекта, 1-2 программиста, бизнес-аналитик, системный аналитик, тестировщик. Ежеквартальные хакатоны, где вы можете опробовать новые технологии и реализовать амбициозные идеи. Интерес со стороны руководства к внедрению новых идей и технологий. Профессиональное и карьерное развитие: обучение за счёт компании, семинары, посещение конференций. Какие задачи предстоит решать: создание сервиса для интеграции с БКИ (уникального для лизинговой отрасли); написание функциональных требований; выявление реальных потребностей заказчика и поиск оптимальных решений; эффективное взаимодействия с IT-командой на всех этапах разработки и внедрения; моделирование и оптимизация бизнес-процессов; развитие web приложений на Angular, C#, а также интеграционных решений для передачи данных во внешние источники. В процессе работы используются: система контроля версий git и система управления репозиториями gitlab; редактор исходного кода Visual Studio Code (пишем требования, используя Markdown (аналог Wikipedia). Требования: высшее техническое образование; опыт работы по методологии Agile (Scrum); знание нотаций UML; знание принципов UX\UI; опыт использования SQL; понимание ООП. Плюсом будет: опыт интеграции с БКИ и Credit Registry; опыт проектирования API; опыт разработки решений с нуля; опыт работы руководителем IT-проекта. Что взамен: Официальное трудоустройство в штат компании по ТК. Возможен удаленный режим работы (РФ и вне РФ) ДМС, дежурный врач в офисе. Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного. Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней. Корпоративные предложения для сотрудников: скидки на автомобили от автопроизводителей, программа лизинга для физических лиц. Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании. Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы. Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий. Яркая корпоративная жизнь.Похожие вакансии