Обязанности:
Мы - многопрофильный высокотехнологичный медицинский центр с более чем 20-летним опытом работы, оказывающий современные виды терапевтической и хирургической помощи более чем по 60 направлениям медицины, обладающий профессиональной командой врачей и административного персонала. В настоящий момент мы заинтересованы в привлечении в наш коллектив экспертного и проактивного тренинг - менеджера с перспективной управленческого роста до позиции Руководитель Учебного центра в течение 3 лет. Задачи, которые мы ставим перед позицией тренинг - менеджер: • Осуществление полного цикла развития сотрудников медицинского центра, включая обучение, наставничество, работу с управленческим кадровым резервом, карьерное продвижение • Партнерская работа совместно с управляющим директором, глав врачом, заведующими и центрами медицинских экспертиз по развитию сотрудников • Организация проведения программ обучения персонала (поиск и переговоры с внешними провайдерами обучения) • Разработка и проведение корпоративных программ обучения (создание курсов, регулярное проведение тренингов Soft skills в клинике, пост-тренинговое сопровождение) • Администрирование обучения (разработка графиков обучения, привлечение слушателей, оснащение учебного класса, анализ эффективности проведенных мероприятий) • Предоставление Заказчикам отчетности и аналитики по процессам обучения, оценки и развития персонала • Инициатива внедрения лучших практик в области обучения, оценки и развития персонала Ключевые компетенции и ожидания от будущего сотрудника, которые потребуются в работе: • Опыт работы тренинг – менеджером, бизнес – тренером, специалистом по обучению от 3 лет, преимущественно на позициях, где приходилось с нуля запускать проекты и строить систему обучения, оценки и развития (желательно в медицине) • Обладание экспертными знаниями в области soft skills, инструментами и практикой их применения в вопросах обучения и развития персонала • Стратегическое и системное видение, позволяющее разрабатывать стратегию обучения и развития персонала и внедрять инструменты, соответствующие стратегическим целям и приоритетам нашего Медицинского Центра • Коммуникативные навыки, позволяющие выстраивать партнерские отношения как с управленческой командой, так и с линейными сотрудниками и экспертами • Наличие опыта самостоятельной разработки учебно-методических материалов и продолжительный опыт проведения обучающих тренингов для очного / дистанционного обучения • Цифровые навыки, позволяющие автоматизировать и упрощать функцию обучения и развития персонала, находить точки улучшений, демонстрировать тренды и строить прогнозы (работа с web tutor и т.п.) • Специализированное основное образование (Ex: Тренинг для тренеров) и продолжительное дополнительное в области менеджмента и психологии, стремление к постоянному саморазвитию Условия работы, которые мы предлагаем для будущего коллеги: • Комфортное рабочее место на территории Медицинского Центра (ближайшее метро Выхино/Жулебино/Лермонтовcкий проспект) • Полная занятость и полный рабочий день с 09.00 до 18.00 • Существенные корпоративные скидки (от 15% до 50 %) на медицинские услуги для самого сотрудника и членов его семьи • Корпоративные условия на программы СПА и фитнес услуг нашей Группы компаний • Корпоративная скидка на питание в объеме 50% в корпоративном кафетерии Медицинского Центра • Совокупное финансирование (50% / 50%) внешних программ дополнительного образования по профилю сотрудника • Перспектива карьерного роста до позиции Руководителя Учебного центра в течение трех лет и возможность самостоятельно сформировать свою тренинг-команду • Доход от 120 000 до 150 000 рублей в месяц в соответствии с достижениями планируемых результатов • Социальная корпоративная программа: мероприятия и праздники на Новый год и день медицинского работника • Испытательный срок для данной позиции: 3 месяца Мы ценим время уважаемого кандидата, поэтому просим обратить внимание на организационные условия подбора сотрудника на позицию тренинг - менеджер: • Рассмотрение резюме (до 2-х недель с момента отклика, если мы не ответили на ваше резюме в течение указанного времени, это означает, что остановились на других кандидатурах) • Первичное Знакомство (онлайн формат) • Очное интервью с HR специалистом для демонстрации профессионально-личностных качеств • Знакомство и интервью кандидата с внутренним Заказчиком в лице Генерального и управляющего директоров в офисе Медицинского Центра • Оформление Job-offer для подходящего кандидата Будем рады видеть вас в нашей команде!_Похожие вакансии
Бизнес-тренер / Тренинг-менеджер
До 100 000 руб.
Москва. Станции метро: Лермонтовский проспект, Косино
Кибертех
Бизнес-тренер / Тренинг-менеджер
Договорная
Москва. Станции метро: Лермонтовский проспект, Косино
FRANK
Тренинг-менеджер/Бизнес-тренер
От 90 000 руб.
Москва. Станции метро: Лермонтовский проспект, Косино
ВкусВилл
Бизнес-тренер (Тренинг-менеджер)
Договорная
Москва. Станции метро: Лермонтовский проспект, Косино
Торговый дом-ВИК
Тренинг менеджер, менеджер по обучению персонала, бизнес тренер
От 80 000 руб.
Москва. Станции метро: Лермонтовский проспект, Косино
Совкомбанк